因我院业务发展迅速，结合妇产科现有人力资源情况，为充分开展后期妇产科工作，我院妇产科决定招聘编外科室秘书1名，现将相关要求及工作安排通知如下：

一、招聘程序

1.请应聘人员务必于2019年11月13日17:30前点击此链接http://222.178.89.68:8090/jobs/index.jsp进行注册并完成在线报名。

2.由人事处牵头，并与用人科室一起讨论研究后决定是否录用。考核方法：根据报名情况决定后续考核方式。

3.通过考核人员参加入职体检;

4.完成签订劳动合同等入职手续。

注意：未在招聘系统中完成在线报名者视为无效报名，另后续考核方式在医院招聘系统通知，请留意邮件通知。

二、招聘基本条件

1.热爱工作，身体健康，具有敬业精神和团队意识;能适应医院工作环境，有吃苦耐劳的精神;能熟练运用各类办公软件。

2.学历及专业要求：本科及以上学历(2019.11.5之前取得相应学历)，专业要求：行政管理，公共事业管理，卫生信息管理，公共卫生管理，医院管理， 社会医学与卫生事业管理，管理学，医学文秘，医学门类。

3.年龄要求：30周岁及以下(1988年11月5日及之后出生，以身份证为准)。

三、待遇

工资待遇按照医院相关规定执行，统一办理“五险一金”。

四、其他

请应聘人员于2019年11月13日17:30前将完成报名事宜，过期不再接收报名。根据工作安排情况，医院将对符合条件人员通知进行考核。

有疑问请咨询人事处：023-63693032。

重医附二院人事处

2019年11月8日

原标题：关于2019年重医附二院妇产科科室秘书(编外)招聘启事

文章来源：http://www.sahcqmu.com/html/2019/zpxx_1108/1630.html

（责任编辑：李明）