(三)体检和考察

面试结束后，在面试成绩合格人员中，按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比列计算考试总成绩(计算到小数点后两位数，尾数四舍五入)。根据考试总成绩，从到低分按招聘计划1:1的比例确定体检和考察对象(若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前)。

体检在指定医院进行，体检费用自理。体检工作参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等文件规定执行。时间、地点另行通知。报考人员在体检日前确认不参加体检的，可在该职位面试合格人员中按总成绩从到低分依次递补;报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检，放弃体检或体检不合格的，可在该职位面试合格人员中按总成绩从到低分依次递补。

考察参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行,考察内容包括被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力和素质等。放弃考察或考察不合格的，在面试合格人员中按综合成绩从到低分依次递补体检、考察。

考察对象名单公布后至办理聘用报到手续期间，相关人员放弃资格的，计入诚信档案库。

体检、考察实施前，国家、省、市出台新规定的，按新规定执行。

(四)公示及聘用

体检和考察均合格人员确定为拟聘人选，并在杭州市卫生人才网(www.hzwsrc.com.cn )、杭州市临安区人民政府门户网(www.linan.gov.cn)、临安人才网(www.larcw.com)同步公示7个工作日，公示期内无异议的，在公示结束后，非应届毕业生办理相关手续，签订聘用合同;应届毕业生签订就业协议，毕业报到后办理相关手续，签订聘用合同。

批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，或全日制普通高校2020年应届毕业生不能在2020年9月30日前提供报考岗位所需学历证书的、其他未能在2020年9月30日前取得自考、成教、电大和网络教育等国家承认学历的，取消聘用资格，以上情况均不再递补。

四、其他注意事项

1.杭州市临安区卫生健康局和杭州市临安区人力资源和社会局不举办也不委托任何机构举办针对此次事业单位公开招聘考试的辅导培训班。社会上出现的任何以事业单位公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与招聘组织方无关。

2.应聘人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。如因选报岗位不当或所填写内容不真实、不准确、不全面而影响本人考试或聘用的，由应聘人员本人负责。凡发现报考人员弄虚作假或有不符合报考资格和聘用条件的，一经查实，取消其考试或聘用资格。

3.杭州市临安区正式在编在岗事业单位工作人员不得报考。

4.杭州市临安区医学定向委培生不得报考。

5.在全日制普通高校就读的非2020年应届毕业生不能报考(在全日制普通高校脱产就读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考)。

6.考试违纪违规行为的认定和处理，按照浙江省人力资源和社会厅《关于印发浙江省人事考试考务工作规程的通知》文件中的《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》(浙人社发〔2014〕15号)规定执行，对本规定所列违纪违规行为并给予相应处理的人员，通报其所在的单位并向社会公布其相关信息。

7.本公告未尽事宜,由杭州市临安区卫生健康局负责解释。对所报考岗位不明事宜可以具体咨询所报考单位(具体联系电话详见附件)。

网络技术咨询电话：0571-87081632

政策咨询电话：0571—61063697、63746266(杭州市临安区卫生健康局)

监督电话：0571—63723364、63926061(杭州市临安区人力资源和社会局)

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2020年杭州市临安区区属医疗卫生单位公开招聘工作人员计划表

杭州市临安区卫生健康局

杭州市临安区人力资源和社会局

2020年3月20日

原标题：2020年杭州市临安区区属医疗卫生单位公开招聘工作人员公告

文章来源：http://www.linan.gov.cn/art/2020/3/20/art_1366335_42344500.html

（责任编辑：李明）