(2)组织面谈并确定人选

时间：6月14日。

组织资格审查通过人员进行面谈。根据面谈情况，综合分析评价，从到低分按拟选聘岗位数1:1.2比例确定体检和考核对象。体检、考核参照公务员录用体检、考核标准执行。经体检和考核后，确定择智选聘人选，公示后确定最终聘用人员名单。

5.公开选聘

(1)下载并打印准考证

时间：6月23日9时—6月26日24时。

报考人员登录浙江人事考试网自行下载并打印准考证，按照准考证上的时间地点参加考试。

(2)笔试

时间：6月27日(周六)下午14时—17时。

笔试由省里统一命题和阅卷，考点统一设在台州市。笔试科目1门，内容包括综合知识和申论，满分为100分，根据考试情况，由省里统一划定合格分数线。笔试成绩在7月10日前公布。

(3)资格复审

时间：7月13日、7月14日

(8:30-12:00、14:30-17:30)。

地点：路桥区劳动力市场综合楼6楼会议室(路桥区银安北街)。

选聘岗位根据笔试成绩，从到低分按选聘计划数1：3确定面试对象，并对面试人员进行资格复审。参加资格复审的往届毕业生需提供身份证、户口簿、国家承认的学历、学位证书原件和复印件等;应届毕业生需提供身份证、户口簿、《就业推荐表》、《普通高校毕业生就业协议书》原件和复印件等;中共党员需另外提供相关证明。

(4)面试

时间：7月18日上午9时开始。

面试时间为一天，面试题由省里统一命题，满分为100分，合格为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。

(5)体检、考核、公示及聘用

时间：8月底前。

将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。计算公式为：总成绩=笔试成绩÷2+面试成绩÷2。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。根据总成绩，从到低分按选聘计划数1：1.2确定体检、考核对象。体检、考核参照公务员录用体检、考核标准执行。并对拟聘用人员名单进行公示7天。

6.递补说明

报考人员放弃资格复审、资格复审不合格的，在该岗位笔试合格分数线以上的人员中从到低分的顺序进行递补。资格复审后放弃面试的，相关职位不再递补。报考人员放弃体检、考核或体检不合格、考核结论为不宜聘用、在办理聘用手续(聘用通知书发放)前放弃聘用资格的，在相应岗位体检、考核合格人员中按总成绩从到低分递补;在办理聘用手续(聘用通知书发放)之后放弃聘用资格的，不再递补。笔试成绩、进入面试、体检、考核及递补人员的名单等有关事项均在路桥区人力资源和社会局网站：http://lqrs.luqiao.gov.cn公布通知。

四、有关事项

1.选聘到村任职的高校毕业生，统一实行聘用合同管理，由所在镇(街道)与高校毕业生以书面形式签订聘用合同。聘期一般为3年，试用期为3个月。任满1个聘期、考核称职的，可按照有关程序续聘。对违反工作纪律或重大失职而造成严重影响的，可及时解聘;对不适合在村工作的，可予以劝退。

2.补贴标准比照路桥区镇(街道)新录用公务员试用期满后工资收入水平确定，不低于当地上一年度企业职工平均工资，并统一办理各项社会保险和住房公积金。

3.人事档案由路桥区人力资源和社会局所属人才服务机构免费代理，党团关系转至所在村。

咨询电话：0576—82513982

原标题：2015年路桥区选聘高校毕业生到村任职公告

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2015年台州市路桥区大学生村官选聘计划一览表.doc

中共台州市路桥区委组织部

台州市路桥区人力资源和社会局

2015年5月15日

（责任编辑：李明）