为解决我单位工作人员不足的问题，根据《关于事业单位新进人员全面实行公开招聘的通知》(晋人社厅发〔2012〕53号)和《临汾市人力资源和社会局关于对<古县事业单位公开招聘工作人员实施方案>核准申请的批复》(临人社函〔2015〕238号)等文件规定，经有关部门批准，拟面向社会公开招聘事业单位工作人员。为确保本次招聘工作公开、公平、公正，参照《山西省事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》，结合实际，制定本实施方案。

一、指导思想

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的用人标准和岗位所需的资格条件，采取公开考试与考核相结合的方法，严密组织，严格操作，确保整个招聘工作顺利进行。

二、招聘岗位及计划

招聘单位及计划：

招聘单位：古县农村经营管理站。

招聘计划：共计2名。

三、招聘条件及要求

(一)招聘对象

符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的2015年12月底以前毕业的全日制大专及以上学历的高校毕业生。

(二)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁;

2.遵守宪法、法律和法规，无违法违纪行为;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具有岗位所需的年龄、学历、专业(含方向)、执业资格及实际工作能力;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.岗位所需要的其它条件。

四、招聘方法及程序

按照《山西省事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》的有关规定，本次招聘由招聘单位主管部门及招聘单位人事、纪检监察、职工代表及有关专家组成，负责对招聘工作的具体实施，县人社局负责指导监督。采取公开考试和考察的办法，按照公布招聘信息和资格条件、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序面向社会公开招聘。

(一)报名及资格审查

1.报名时间：2015年11月11日—11月13日下午18：00前。

2.报名方式：现场报名。

3.报名地点：古县人社局人力资源大厅。

4.提交报名申请及有关材料：凡符合招聘条件的人员，须持以下证件及有关材料(证明)申请报名。

(1)本人第二代身份证(报名与考试时使用的身份证必须一致)、户口簿或生源地公安机关出具的户籍证明原件及复印件各一份;

(2)毕业证、学位证、报到证原件及复印件、教育部指定学历认定查询网站的学历认证报告(http://www.chsi.com.cn)一份。

(3)近期正面一寸免冠照片4张(同一底版，背面注明姓名、报考岗位、序号等信息);

(4)未就业人员需提供人事档案托管机构相关证明(注明未就业，档案在本单位托管);已就业人员需提供现工作单位同意报考证明(事业单位工作人员须出具所在单位主管部门的同意报考意见);退役的全日制大学生士兵，须提供本人退伍证和当地民政部门出具的相关证明;定向、委培应届毕业生，须征得定向、委培单位同意;

(5)所报岗位具备条件要求提供的其它材料;

（责任编辑：李明）