(3)拥有技术项目的自主知识产权(或发明专利)，且为自主知识产权(或发明专利)的发明人，申报人来台州时间不受限制，申报项目落户时间须符合第(1)条规定。

(4)主要工作精力为领(创)办企业服务，每年在路桥工作时间应不少于6个月。

(5)创业项目入选后一年内未注册落户的，取消扶持资格。如有特殊原因需要延迟，需要向路桥区专项办说明并征得同意。

2、创新类和紧缺类

(1)2015年1月1日之后到路桥区工作，或有意愿到路桥区工作，能在申报截止时间之前与用人单位签订意向工作协议;特别的，来台时间要求可放宽到2014年1月1日。

(2)用人单位应是在路桥区登记注册的企事业单位。

(3)创新人才可同时申报创新项目，入选后享受科研经费资助。

(4)产业经济领域全职引进的创新类和紧缺类人才需与用人单位签订3年以上、每年不少于6个月的服务协议;社会事业领域全职引进的创新类和紧缺类人才，需与用人单位签订5年以上全职聘用合同(含劳动合同)，且引进前5年没有在台州工作经历。

(5)短期项目柔性引进的人才需与用人单位签订3年以上、每年不少于3个月的服务协议。

3、领军型创新创业团队申报要求按照《台州市领军型创新创业团队引进计划实施细则(试行)》(台人才领〔2015〕8号)实施。

四、扶持政策和相关待遇

(一)产业经济领域项目及人才的扶持政策

1、入选“500精英计划”的创业人才，项目正式落户并启动后，3年内按照A类、B类、C类三个层次 ，分别给予1000万元、600万元、400万元的项目启动资金资助，并享受个人待遇。

2、入选创新带项目的人才，按照A类、B类、C类三个层次，分别给予100万元、50万元、30万元的科研经费资助，并享受个人待遇。

(二)社会事业领域项目及人才的扶持政策

1、入选社会事业领域“500精英计划”长期项目A类、B类、C类人才，购买首套商品房的，分别给予不超过200万元、100万元、60万元的购房补助(实行共有产权)。

2、入选社会事业领域“500精英计划”长期项目A类、B类、C类人才，分别给予用人单位30万—100万元/人的科研和文化创作资助。

3、入选社会事业领域“500精英计划”短期项目的，3年内分别给予用人单位5万-20万元/人/年的奖励。

(三)紧缺人才扶持政策

自人才认定之日起，3年内给予每月1000元的生活津贴和3年内每月1000元的租房补贴;购买首套房的，给予购房价10%，不超过20万元的购房补助。

(四)领军型创新创业团队扶持政策

入选领军型创新创业团队给予1000万元的经费资助。对具有国际顶尖水平的团队采取“一事一议”方式专题论证支持方式与额度。

(五)其它人才政策待遇

1、创业创新人才的个人待遇，3年内按照A类、B类、C类三个层次，每月分别给予3000元、2000元、1000元的生活津贴和每月3000元、2000元、1000元租房补贴;购买首套商品房的，给予购房价10%--50%、不超过200万元的购房补助;创新短期项目和柔性引进的人才不享受以上待遇。

2、入选台州“500精英计划”的人才和领军型创业创新团队的人才，还可按相关政策享受创业场所免租、贷款贴息、住房、医疗、子女就学等其它各项政策待遇。

(六)荐才引智奖励政策

鼓励各类人力资源服务企业(中介机构)及个人为路桥推荐海内外创业创新英才，引荐对象进入综合评审并来参加评审会的，给予荐才机构2000元/人的工作经费;按照来路桥前工作地不同，分别给予参评人才1000元--10000元人民币的交通补贴，并负责在台评审期间的用。创业创新人才(项目)落地后，在其获得首期扶持资金兑现后，根据A、B、C类分别给予每名10万元、5万元和2万元的荐才奖励(短期人才项目和创新C类除外)。

(七)加大对重点产业人才项目的扶持力度

对属于路桥区的重点发展产业的项目，创业启动资金和科研经费资助在原有基础上再增加30%。

五、申报和认定程序

1、申报。申报人向路桥区“500精英计划”专项办提出申请，并填写《台州市“500精英计划”高层次人才申报书》，创业人才和携带项目的创新人才还需填写《台州市“500精英计划”创业创新项目申请书》，领军型创新创业团队填写《台州市引进领军型创新创业团队申报书》,提供相关附件材料，所有材料请发送至指定邮箱。

（责任编辑：李明）