(1)综合测评排名情况(满分37分)。按照学生毕业时综合测评排名情况，进行量化评分：综合测评排名前10%(含10%，下同) ，得37分;综合测评排名前11-80%，得36.5-2分，即每增加1%，则减少0.5分，如10%(不含，下同)-11%得36.5分、11%-12%得36分、12%-13%得35.5分，以此类推;综合测评排名前81%之外，得0分。

(2)家庭状况(满分3分)。毕业生家庭经济困难(须经家庭所在地县级民政部门认定为当前享受最低生活金)，得3分;毕业生非家庭经济困难，该项不得分。

4.以上审核情况经有关部门在考核表相应栏目加盖公章后于6月23日之前传真或送达上杭县公务员局流动调配股，传真号码：0597-3843158。

5.逾期未提供经所在的院、系审核并加盖公章的《上杭县招募2016年市级“三支一扶”计划毕业生报名人员考核表》的，按放弃报名资格处理;“家庭经济困难情况”栏目未审核加盖公章的及未提供家庭所在地县级民政部门出具的享受最低生活金证明，视为放弃该项加分。

6.毕业生所在院校要按照“谁审核、谁把关、谁负责”的原则，认真如实地对报名毕业生进行审核并评分，审核过程中如有徇私舞弊或失职渎职的，将依照相关规定追究有关人员责任。

三、招募办法

(一)确定拟招募体检对象

根据各岗位报名人员所在审核量化评分和认定家庭经济困难加分的结果，按从到低分的顺序确定拟招募体检对象;如相关岗位确定的拟招募体检对象评分相同的，按“985工程”高校毕业生、“211工程”高校毕业生、本一高校毕业生(以入校时招生批次为准)、少数民族高校毕业生(仅限庐丰畲族乡、官庄畲族乡少数民族乡镇岗位)以及上杭县生源高校毕业生、中共正式党员、中共预备党员的顺序确定为拟招募体检对象。如相关岗位仍无法确定人选的，由县公务员局组织相关岗位可确定为拟招募体检对象的相同情况者进行面试，面试成绩高者确定为拟招募体检对象。

如相关岗位无符合条件的报名人员，将该空缺岗位的专业要求调整为不限，体检对象从所有符合条件的报名人员中按上述办法确定。

(二)体检

1.确定的拟招募体检对象由上杭县公务员局组织体检。

2.体检内容按照现行国家公务员录用体检的标准和要求进行。体检中的有关具体事项按《福建省2016年度考试录用公务员报考指南》中的相关要求执行。

3.体检不合格者及体检对象个人原因无法在龙岩市人力资源和社会局规定上报拟派遣人员的时间内完成相关体检项目的，不予招募。体检中出现身体不合格者或自愿放弃者，相关岗位按上述办法依次递补。

(三)人选上报

上杭县公务员局将确定的招募人选报送龙岩市人力资源和社会局审批。

四、相关要求

1.2016年市级高校毕业生“三支一扶”计划招募的其他相关事项，按照龙岩市人力资源和社会局龙人社〔2016〕282号文件的规定执行。

2.高校毕业生报名时，要详细阅读本次招募的相关公告相关招募文件，按照公布的招募条件和拟报岗位的资格要求，如实详细填写信息。报名人员对所提交信息的真实性负责，如所填信息与岗位要求不符或填报虚假信息的及提交虚假材料的，一经查实，取消报名和派遣资格。

原标题：关于做好上杭县2016年市级高校毕业生“三支一扶”计划招募工作的通知

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2016年上杭县市级高校毕业生“三支一扶”计划岗位表

龙岩市高校毕业生“三支一扶”计划登记表

2016年上杭县招募市级“三支一扶”计划毕业生报名人员考核表

上杭县公务员局

2016年6月7 日

（责任编辑：李明）