4、公布笔试成绩

阅卷工作结束后，在赤峰市人事考试信息网上公布考生笔试成绩。

笔试阅卷工作采用自动化系统，没有人工登分、核分过程，除缺考、违纪、零分等特殊情况，原则上不接受考生查分申请。

(三)面试资格复审

1、面试资格复审工作由赤峰凯威劳务派遣有限公司负责。按照每个岗位笔试成绩从高到低的顺序和各招聘岗位计划聘用人数与进入面试人数1:3的比例确定进入面试资格范围人员，对同一岗位因末位成绩并列而超过1:3比例的所有考生全部进入面试资格人员范围。

2、进入面试资格复审的考生，必须携带本人《报名登记表》、第二代身份证(临时身份证或护照)、毕业证、学位证原件和复印件等相关证件，在中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn)打印的学历认证(教育部学历证书电子注册备案表)，报考岗位要求的其他有关证件原件和复印件，按照规定的时间和地点参加资格复审并收取面试考务费100元。资格复审时间和地点另行通知，应聘人员未在规定时间内参加资格复审的，取消其面试资格。

3、面试资格复审将重点审核报考人员所填报的信息是否真实准确;凡不符合报考条件、所填报信息与所持证件不符、弄虚作假，一律取消面试资格，并记入考试诚信档案，报名费、笔试考务费概不退还。

4、对面试资格复审后出现缺额的岗位，按照笔试成绩从到低分的顺序依次递补，递补只进行一次。

5、面试时间另行通知。面试人员名单、面试地点在赤峰市人事考试信息网上公布。

(四)考试总成绩的计算

面试工作全部结束后，参加笔试和面试的考生按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%合成考生的考试总成绩。

考试成绩一般保留小数点后两位小数，如出现成绩并列，顺序保留下一位小数。

同一岗位招聘计划内末位总成绩出现并列情况，并列人员以笔试成绩高低排序，笔试成绩也相同的，再另行加试确定。

考生笔试、面试成绩和总成绩在赤峰市人事考试信息网上公布。

(五)体检

按照每个岗位报考人员考试总成绩从到低分的顺序和该岗位计划招聘人数，等额确定进入体检和考核的人选。体检的具体时间和地点在赤峰市人事考试信息网另行通知。体检费用由应聘人员自理。

(六)公示

1、根据考生的总成绩和体检考核结果确定拟聘用人选，并在赤峰市人事考试信息网进行公示。

2、公示结束后，对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。

(七)聘用

1、被聘用的工作人员，办理劳务派遣用工手续，实行劳动合同制管理。试用期三个月，试用期满合格后继续聘用。不合格的，取消聘用。

2、拟聘用人员应在规定时间内报到，否则视为自动放弃，取消其聘用资格。

(八)工资待遇

被聘用人员待遇为：工资2000元每月，缴纳五险。

八、纪律和监督

1、为强化报考人员的诚信意识，杜绝考试替考、舞弊等违纪行为，确保本次公开招聘工作公平、公正进行，对应聘人员建立报考人员考试诚信档案。

2、对报考者的资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在招聘的任何阶段及试用期间发现报考者与报考条件不符或弄虚作假的，一律取消聘用资格，并记入考生诚信档案。

3、本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导班。

4、本次公开招聘简章中未尽事宜及有关信息，将在赤峰市人事考试信息网上发布，请予关注。

网上报名咨询电话：0476—8332636

相关政策事宜咨询电话：13847659536

原标题：2016年公开招录劳务派遣人员公告

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2016年红山区人民政府及有关部门招录劳务派遣人员岗位需求表

赤峰凯威劳务派遣有限公司

2016年7月6日

（责任编辑：李明）