为加快县级公立医院卫生事业的发展，优化人才结构，根据县编委会《关于下达2017年度教育和卫计系统招聘(选调)工作人员用编计划的通知》(邱编〔2017〕11号)文件精神，面向社会招聘工作人员。现就有关事项公告如下：

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘。

(二)坚持考试考察、择优聘用。

(三)坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

招聘计划数为133名(县一院82名，县二院51名)，详见《2017年度霍邱县一院、县二院招聘工作人员计划(岗位)情况一览表》(以下简称《一览表》。此次招聘人员实行编制备案制管理。

招聘计划(岗位)及本次招聘过程的相关信息将在霍邱县人民政府网、霍邱人力资源和社会局网、霍邱县第一人民医院网、霍邱县第二人民医院网等媒体上同时发布。

三、招聘条件

招聘对象为国家承认学历的普通高等院校应、历届大学专科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需的其他条件。

报考年龄条件按岗位要求确定，具体见《一览表》，其中年龄“30周岁以下”为“1987年3月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。

有下列情形之一的人员，不得报考：

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的全日制高校非应届毕业生;

(三)现役军人;

（责任编辑：李明）