九、公示

经考核合格人员为拟聘用人员，拟聘用人员在咸安区人民政府网公示七个工作日。因公示不合格出现岗位空缺的，按成绩依次递补(须经体检、考核合格)。公示期满无异议的，按规定办理相关手续。

十、聘用管理

拟聘用人员经公示无异议者，按照事业单位人事管理有关要求，由食品药品监督管理局分到各基层监管所，并与基层所签订事业单位聘用合同,办理聘用手续。试用期满并考核合格者，按照岗位设置的要求，聘用在相应岗位;试用期内或试用期满考核不合格的人员，取消聘用。 聘用人员与用人单位签订最低服务年限5年的协议，办理编制计划等有关手续，对不服从组织安排和逾期7个工作日不及时办理聘用手续者，按自动放弃处理，作为岗位空缺，不再递补。

十一、招聘工作纪律

整个招考聘用工作按照“公开、公平、公正”的原则，招考工作的全程接受纪检、监察部门及社会各界的监督，对招考中的违纪行为，一经发现，严肃处理。应聘人员弄虚作假或违规违纪的，一经发现，取消聘用资格。从事招聘工作的人员与报考人员有《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条所列亲属关系的，要实行回避。

十二、其他事项

本次招聘工作的相关事宜(如成绩查询、面试公告、公示等)在咸安区人民政府网上公告，请考生随时留意网上信息。

咨询电话：区公务员局：0715—8328247

监督举报电话：0715—8322038

原标题：2017年咸安区食品药品监督管理局基层监管所公开招聘事业编制工作人员公告

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2017年咸安区食药监局基层监管所公开招聘事业编制工作人员岗位表

咸安区事业单位公开招聘报名表

咸安区事业单位招聘工作人员政策加分申请表

（责任编辑：李明）