2017吉林长春市城乡规划设计研究院招聘工作人员公告（2）[/page]

(五)体检与考察

体检工作由长春市人力资源和社会局负责组织实施;考察工作由长春市规划局负责。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格的，对拟聘用人员政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。

体检、考察有一项不合格的，取消拟聘用人选资格，并在同一招聘岗位面试合格的人员中，从到低分依次递补，进行体检、考察。

(六)公示与聘用

体检、考察均合格者在长春市人力资源和社会局网站进行公示，公示期为7天。公示无异议后，由招聘单位主管部门将拟聘人选名单报长春市人力资源和社会局，并办理相关聘用手续。

公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后，决定是否聘用;对公示反映有问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关手续。

办理聘用手续前有自动放弃的，取消拟聘人选资格。招聘单位不进行递补。

被聘用人员一律签订聘用合同，并按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内，试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用资格。

四、其他注意事项

1.应聘人员只允许报考一个招聘岗位，本人所学专业、学历学位等要与公告中招聘岗位所需资格条件完全一致。由于本次考试时间紧、人数多，采取报名与资格审查同时进行，但资格审查贯穿招聘过程始终，在任何环节，发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格并追究责任。

2.报名人员必须认真填写报名表，不可错填信息，应对提交的信息和材料负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格。如考生对岗位资格条件要求有不明之处，请及时与招聘单位主管部门联系。

3.本次招聘各岗位不设开考比例。

4.享受国家最低生活金的城镇家庭和农村贫困家庭的应聘人员，可在报名期间携带家庭所在地县(市)、区级民政部门出具的享受最低生活金证明、低、农村特困证明及特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件)，经现场报名审核同意后，免收报名和考试费用。

5.考试不指定辅导用书，不办任何培训班。

6.招聘单位及主管部门以及招聘工作的组织实施单位和工作人员，对应聘人员的个人信息给予严格。

7.考生必须保持报名时所留联系电话的畅通及电子邮箱的准确，以便通知有关事宜。

8、此次公开招聘工作的官方网站为长春市人力资源和社会局官方网站、长春规划网，有关公开招聘的信息及相关事项均通过上述网站进行发布，请注意查询。

政策咨询电话：0431-88779210

仲裁及监督举报电话：0431-89874507(长春市人力资源和社会局事业单位考核培训处)

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2017年长春市规划院招聘一览表.xlsx

长春市人力资源和社会局

长春市规划局

2017年7月3日

声明:本文转载自长春市人力资源和社会局，原标题：2017年长春市城乡规划设计研究院面向社会公开招聘工作人员公告(2017年3号)

（责任编辑：李明）