(三)笔试

笔试异地命题，异地阅卷。笔试内容包括公共基础知识和电子商务专业知识。笔试满分100分，笔试成绩保留到小数点后两位。

对符合加分条件的应聘者，经有关部门严格审核后，凭出具的证明材料，笔试成绩按政策规定加分。符合多个加分条件的，最多加10分。

(四)面试

根据笔试成绩，按拟聘用职位1：3的比例从到低分确定参加面试人员(若最后一名成绩并列，同时进入面试)。

面试异地命题，聘请异地考官。采取结构化面试的方式进行，主要考察应聘者的综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、举止仪表、业务能力等。面试时间每人10分钟。面试满分100分，面试成绩保留到小数点后两位。

考试总成绩为笔试成绩与面试成绩之和，保留到小数点后两位。

(五)体检与考察

根据考试总成绩按拟聘用职位1：1的比例从到低分确定参加体检与考察人员(若最后一名出现并列，笔试成绩高的、学历高的依次优先，若均相同全部确定)。

体检参照公务员录用体检有关标准和要求执行。

考察按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》进行。

体检、考察不合格或自动放弃出现职位空缺的，不再递补。

(六)公示与聘用

对通过笔试、面试、体检和考察的人员，按有关规定向社会进行公示，公示时间不少于7个工作日。公示无异议后办理有关人事手续。

新招聘的人员按规定实行试用期1年制度，同时签订聘用合同。试用期满考核不合格的，取消聘用资格。

报名者凡在规定的时间未参加笔试、面试、体检与考察的，均视为自动放弃应聘资格。

六、组织领导

为加强招聘工作组织领导，成立唐河县电子商务办公室公开招聘工作人员领导小组，县委常委、常务副县长杜勇任组长，政府办、监察局、人社局、编办、财政局、商务局等部门负责人为成员，下设办公室，办公室主任由县人社局局长王书建兼任。公开招聘工作要在领导小组的统一领导下，各有关部门密切配合，相互支持，精心组织，规范运作，确保招聘工作顺利进行。

本方案由公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

本次招聘工作的有关信息均在唐河县人民政府网发布，请考生及时登录查询并保持通讯畅通。

咨询电话：0377-68989637

监督电话：0377-68922336

原标题：2017年唐河县电子商务办公室公开招聘工作人员公告(第1号)

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2017年唐河县电子商务办公室公开招聘工作人员报名与资格审查登记表.xls

唐河县电子商务办公室

公开招聘工作人员领导小组办公室

2017年7月11日

（责任编辑：李明）