(三)确定入围面试对象

根据各招聘职位应聘人员笔试总成绩(两科原始成绩相加)，从到低分按招聘计划人数与应聘人数1:3的比例确定面试对象(其中，招聘计划3名及以上的岗位，按1:2确定)。若出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。

入围面试对象将在龙泉市政府网上予以公布。

(四)资格复审

入围面试对象，在面试前需进行资格复审，资格复审合格者，参加面试。时间另行通知，地点在龙泉市就业管理服务局三楼(中山路检察院对面)。

资格复审需提供资料：本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证书、学位证书等以及其他报考岗位所需的证件(证明)原件及复印件。

除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：

龙泉市内国有企事业单位在职人员需提供所在单位及主管部门同意报考的书面证明;

委培生须提供委托培养单位同意报考的书面证明;

留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;

资格复审开始2天前，入围资格复审对象确认不参加资格复审的，在该岗位中从到低分的顺序进行递补。本人未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能参加面试，相关岗位不再递补。

(五)面试

面试时间地点另行通知，面试采用结构化面试方式。通过资格复审入围面试的人员放弃面试资格的，相关岗位不再递补。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。

考生凭面试通知书和本人身份证参加面试，逾期不参加面试视为自动弃权。

(六)确定体检、考察对象

面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。根据总成绩按招聘岗位计划数1：1的比例从到低分确定体检、考察对象(若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前)，并在龙泉市政府网上公布。总成绩最低控制分数线为60分。

总成绩=笔试总成绩÷4+面试成绩÷2;

(七)体检、考察

体检工作参照人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。

体检参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。

体检、考察工作实施前，国家出台新规定的，按新规定执行。

考察结果仅作为本次是否录用的依据。

放弃体检或体检、考察有不合格的，在该岗位(专业)最低控制分数线以上人员中按总成绩从到低分依次递补，并在龙泉市政府网公布。

(八)公示、聘用

体检、考察结束后，根据体检、考察结果，按总成绩从到低分择优确定拟聘用对象。拟聘用对象在龙泉市政府网上公示7天。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查不影响聘用的，办理聘用手续;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

报考人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者，取消聘用资格。相关岗位不再递补。

本次招聘的事业单位工作人员，在龙泉市的最低工作服务期限为5年。

本公告由龙泉市人力资源和社会局负责解释。

本次招聘的有关事项及通知请登陆龙泉市政府网(中国龙泉)查询。

报考咨询电话：龙泉市人力资源和社会局：7262228

举报投诉电话：12388

原标题：2017年龙泉市第二批面向社会公开招聘事业单位工作人员公告

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2017年第二批事业单位公开招聘工作人员需求计划表

龙泉市人力资源和社会局

2017 年9月11日

（责任编辑：李明）