(三)面试

1.面试采取结构化面试的方式，成绩满分100分，四舍五入保留两位小数计算，面试成绩占考生综合成绩的50%。

2.面试时间：2017年11月4日，上午9:00—11:30，下午13:00—17:30，面试地点：澄江县凤山小学。

3.时间、地点如有变动调整，以补充公告为准。

4.面试成绩当场公布，笔试+面试的综合成绩在玉溪招聘网(www.0877ZP.com)进行公示，公示期7天。

5.考生按综合成绩由到低分确定拟聘用对象进入体检、政审、公示环节。若综合成绩相同，以面试成绩从高到低确定;面试成绩也相同的，按笔试成绩从高到低确定。

(四)体检

由云南辰信人力资源管理咨询有限公司(澄江分公司)组织拟聘用人员进行体检，体检参照《公务员录用通用体检标准》执行，体检不合格，在5个工作日内由考生本人提出书面申请，可到上一级医疗机构进行一次复检，复检结论为最终体检结论，体检费考生自理。

(五)政审考察

参照《公务员法》、《公务员录用规定(试行)》及相关政策对拟聘用人员进行政审考察。若出现报考人员体检、政审不合格或自愿放弃的，按考生综合成绩排名，从到低分依次递补;综合成绩相同的，按考生面试成绩从到低分依次递补;结合实际，经用工单位与辰信人力资源管理咨询有限公司研究，可以不再递补。

(六)公示

体检和政审结束后，将拟聘用人员名单在玉溪招聘网(www.0877ZP.cn)进行公示，公示期为7个工作日。公示期满后，无问题反映或反映的问题经查实不影响聘用的，确定拟聘用人员进入岗前培训，反映的问题对聘用有影响并查有实据的，不予聘用。

(七)岗前培训

以工作能力、综合素质、工作效率，使拟聘用人员的知识、技能与态度明显与改善，尽快适应相关工作为目标，组织对拟聘用人员进行相关法律法规、安全教育、业务知识、阳光心态培养、团队协作打造、政务礼仪等方面的综合培训，培训期4天。

四、聘用与待遇

(一)岗前培训合格后，拟聘用人员与云南辰信人力资源管理咨询有限公司(澄江分公司)按照《劳动合同签订须知》签订劳动合同并办理入职手续，由公司采取劳务派遣方式派遣到用工单位。

(二)上岗人员根据用工单位提供的工作地点及岗位数量等额聘用，从到低分自主选择工作地点。对于选岗中可能出现的岗位调剂，考生应服从调剂安排，不服从调剂安排的，视为放弃岗位，空出岗位按综合成绩排名依次递补。

(三)签订劳动合同期限2年，试用期2个月，聘期届满视聘用人员工作表现情况和工作需要，由用工单位和辰信公司共同研究决定是否续聘。

(四)正式聘用人员待遇3400元/月，扣除五项保险等部分后，实际月报酬为1900元+绩效工资。

(五)绩效工资考核管理办法另行制定。

报名表下载网址：http://www.0877zp.com/common/announce.php?id=290

原标题：澄江县村(社区)政府购买服务人员招聘公告

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云南辰信人力资源管理咨询有限公司报名表.xls

澄江县村（社区）政府购买服务人员招聘名额表.doc

云南辰信人力资源管理咨询有限公司澄江分公司

2017年10月16日

（责任编辑：李明）