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 2017年湖北国企招聘公告汇总

2017 国企招聘考试辅导课程

湖北宜昌交运股份有限公司(以下简称公司)是一家国有控股的上市公司，由历史悠久的宜通运输和恒通运输公司于1998年8月组建成立;2006年5月实施国有企业改制，2008年6月整体变更为股份公司;2011年11月在深圳证券交易所上市(股票代码002627)，成为湖北省道路运输行业上市公司。

多年来，公司秉承“团结、务实、创新”的企业精神，遵循“依托优势，创新发展”的经营理念，积极构建现代企业制度，向全国的现代服务企业坚强迈进。现为中国道路客运一级企业、交通运输部重点联系企业;自2005年起，连续十二年入围“中国道路运输百强诚信企业”;2014年，被中华全国总工会授予“全国五一劳动奖状”。

公司主动顺应市场变化，抢抓机遇、转型发展，着力企业核心竞争力，适应综合交通运输体系发展，整合区域道路客运资源，扩大道路客运产业经营规模，夯实企业发展基础;依托长江三峡独特的旅游资源和企业优质的港站资源，积极构建长江三峡旅游公共交通服务体系，集聚企业发展势能;强化汽车营销产业集约经营，优化品牌结构，企业经营绩效;开发现代物流特色服务，打造新兴优势产业，初步形成了集旅客运输服务、旅游综合服务、汽车销售与售后服务、现代物流服务为一体的产业集群。

面向未来，公司将坚持产业经营与资本助推的双轮驱动发展模式，企业资源整合能力、服务创新能力和品牌传播力，为实现“实力交运、活力交运、百年交运”的事业追求而不懈奋斗!

为满足公司发展需要，我司拟面向全国重点高校招聘应往届一类本科及以上学历的储备管理人才50名。公司有凝聚人才的环境，激励人才的机制，行业内有竞争力的薪酬福利，更有充满机遇与挑战，造就人才的事业。湖北宜昌交运股份有限公司热忱欢迎各位大学毕业生加盟，共创辉煌未来!

一、招聘岗位及专业要求

财会类：财务管理、会计学等;

客运经营类：交通运输管理、安全管理、安全工程、海事管理、航运管理、港口管理、酒店管理或其他管理等;

综合管理类：工商行政、法律、中文、新闻传媒、人力资源管理等;

机务管理类：船舶电气工程、车辆工程、汽车制造、电子机械等;

信息技术类：计算机技术、信息管理等专业;

市场营销类：市场营销、旅游管理、景区规划与开发等;

详细招聘计划见下表：

二、基本要求

(一)品学兼优，阳光开朗，富有强烈的事业心和责任心;

(二)具有良好的书面及口头表达能力，较强的人际交往能力、组织协调能力及抗压能力;

(三)中共党员、学生干部、二次以上校奖学金获得者优先;

(四)英语应达到四级(四级考试426分以上)及以上水平。

三、报名材料：个人简历、就业推荐表复印件、身份证复印件、确认成绩单和外语水平证书等。

四、薪酬福利

1、硕士研究生平均4000-4500元/月+其他福利;

2、本科生平均3600-4000元/月+其他福利;

3、一次性安家费5000元;

3、福利待遇：六险二金(含五险一金、企业年金、企业补充医疗保险);

4、带薪假期：年休假、婚假、产假、陪产假、丧假;

5、其他：员工全面健康体检+免费工作餐+员工培训+文体活动。

五、招聘安排

1、宣讲会时间表(非宣讲会所在地学生投简历时可任选一场宣讲会参与并备注)

2、应聘流程

投递简历→简历筛选→笔试→面试→二面→终面/签订协议(安排实习上岗)。

3、简历投递及招聘安排：

(1)简历投递

邮箱投递：ycjyhr@126.com;邮件名称/简历附件命名：生源地+专业++姓名，不接受文件压缩包，仅限WORD，可将资格证书、获奖荣誉等相关附件的直接黏贴到word简历中，每名应聘者仅限一个简历附件;

直投网站：http://jobs.zhaopin.com/312570013250691.htm，智联招聘

(2)联系方式

公司地址：湖北省宜昌市港窑路5号

邮编：443003

联系电话：0717—6444020/6459151

联系人：康女士、苏女士

(3)对初步资格审查符合条件者，我司拟于招聘会开始前1-3日通过电话、短信通知的方式，通知相关人员参加面试，一般按照所在地就近一致原则通知学生参加相应场次的招聘会，若有特殊要求，请在邮件主题中注明。

(4)报名截止日后5日内未接到面试通知者可视为未通过初期筛选。

(5)所有应聘材料代为，恕不退还。未经预约，谢绝来访。

（责任编辑：李明）