2014年山东烟台市福山区公益性岗位招聘87名工作人员公告

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　　根据工作需要，2014年烟台市福山区现面向社会公开招聘部分公益性岗位工作人员。山东公务员考试网(http://www.gjgwy.org/shandong/)现公告如下:

　　一、招聘岗位和数量

　　招聘岗位共计87名。其中公安协警员45名、法院协警员15名、城管协管员15名、安全生产协管员6名、土地监察协管员6名(岗位要求详见附件1)。

　　二、招聘对象和条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

　　(二)遵纪守法，勤奋敬业，具有良好的品行和职业道德。

　　(三)身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

　　(四)2014年全日制普通高等应届毕业生不受年龄限制，其他报考人员报考除岗位另有要求外，须1984年1月1日及以后出生。

　　(五)具有高中及以上文化程度(含中专、职高、技校等)，专业不限。岗位另有要求的除外。

　　有下列情形之一的，不得报考：

　　1、曾受到刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　2、正在接受审查或被处分且处未满的;

　　3、在读全日制院校毕业生、现役军人和曾被辞退或开除公职的;

　　4、曾在各级公务员和事业单位公开招考中被认定有考试作弊行为的;

　　5、法律、法规和有关政策规定不得应聘的其他情形。

　　三、报名

　　报名采取现场报名、现场资格初审、现场缴费的方式进行。报名时同时进行视力、身高、体重等体格初审。按照鲁价费函〔2008〕13号文件的规定，资格初审通过后，现场缴纳笔试考务费80元。

　　(一)报名时间与地点

　　1、报名时间：2014年7月10日—7月14日

　　上午：8：30—11：30

　　下午：2：00—5：00

　　2、报名地点：烟台市福山区人力资源市场(福山区福海路152号，原劳动局大楼一楼大厅内)。

　　(二)具体要求

　　应聘人员报名时，须提交填写完整的《烟台市福山区公开招聘公益性岗位工作人员报名登记表》和亲笔签名的《应聘公益性岗位工作人员诚信承诺书》(需在半岛制造业人才网上下载并填写，网址：http://www.fsrc.gov.cn)、近期一寸同底版正面免冠彩色照片3张以及身份证、毕业证、户口簿、驾驶证等相关证明材料的原件及复印件，无违法犯罪记录证明(由户籍所在地派出所出具)，有工作单位的报考人员还须提交用人单位同意报考证明信(证明信式样附后)。

　　未在规定报名时间内提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其考试资格。笔试时间、地点等有关事项，在半岛制造业人才网上公布。

　　四、资格审查

　　对报考人员的资格审查工作，贯穿招考工作的全过程。对弄虚作假者，一经发现，无论招考工作进行到何阶段，取消其考试、聘用资格。

　　五、考试

　　招聘考试实行笔试和面试相结合的办法，均按百分制计分。其中，公安协警员和法院协警员需加试体能测试，按笔试、体能测试、面试成绩3：2：5的比例计算考试总成绩。其他岗位按笔试、面试成绩4：6的比例计算考试总成绩。

　　1、笔试。笔试科目为公共基础知识和综合写作两科。按公共基础知识和综合写作5:5的比例百分制计算笔试总成绩，笔试总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。公共基础知识主要包括政治经济理论、法律常识、时政方针、公共管理等知识。综合写作主要考察考生基础写作水平。

　　2、对部分人员笔试成绩实行加分。

　　(1)退役士兵加1分，转业士官加2分;

　　(2)中共党员加2分;

　　(3)机动车驾龄在一年以上(准驾车型C3以上)的，加1分;

　　(4)公安协警员B岗位取得船舶驾驶证加5分。

　　符合以上加分条件的可重复计分。

　　3、体能测试。体能测试参照公安机关体能测试标准进行，测试立定跳远、引体向上、4*10米折返跑和1000米跑四个项目。

　　4、面试。笔试结束后，根据笔试成绩或笔试加体能测试成绩(公安协警员和法院协警员)，由到低分按以下比例确定进入面试范围人员：岗位计划在5(含)人以下的，按1：3的比例确定进入面试范围人员;6-9人的，按1：2的比例确定进入面试范围人员;10(含)人以上的，按1：1.5的比例确定进入面试范围人员。达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试范围，并按规定缴纳面试考务费70元。

　　面试采取结构化面试的方式进行，面试成绩本场面试结束后公布，面试成绩不足60分的不予聘用。笔试成绩、进入面试人员名单及面试时间、地点等有关事项，将在半岛制造业人才网上公布。

　　六、体检与考核

　　面试结束后，根据考试总成绩，分岗位由到低分按照1：1比例确定进入体检、考核范围人员。如同一岗位中出现应考人员考试总成绩相同且影响聘用的，以笔试成绩排序，笔试成绩仍相同的，依次按学历高低排序，仍不能确定，则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试,并以重新面试后的总成绩排序确定进入体检、考核人选。进入体检、考核范围人员名单在半岛制造业人才网上公布。

　　1、体检。体检参照公务员体检标准进行。体检由区人力资源和社会局会同相关部门组织到指定医院进行体检，体检费用由报考人员负担。报考人员没有征得体检组织机关同意，不在规定的时间参加体检或复检，视为弃权。报考人员不服从主检医师体检安排或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，取消聘用资格。

　　2、考核。全面了解被考核对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况，并对考核对象进行资格复审。

　　因体检、考核不合格等原因造成的岗位空缺，分岗位按考试总成绩依次等额递补。如体检、考核均合格，则不再进行递补。

　　七、聘用

　　对体检、考核合格的人员实行网上公示。公示期满无异议的，实行3个月试用期(试用期工资为1500元)，试用期考核不合格的取消聘用资格。试用期考核合格的确定为聘用对象，全部实行劳务派遣。按企业标准缴纳“五险一金”，月工资2000元(含个人承担社会保险和住房公积金等)，并按一定比例逐年递增。公安协警员B、C、D、E、F、G、H等岗位酌情发放岗位补贴。

　　八、其他

　　应聘人员在报考期间要保持24小时通讯畅通，并及时了解招聘网站发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

　　咨询电话：0535-6356290

　　0535-6356306(报名期间)

　　监督电话：0535-6356279

　　笔试、面试成绩查询网站和进入面试范围、体检考核范围公示网站：半岛制造业人才网(福山区人社局主办)，网址：http://www.fsrc.gov.cn。

　　附件：

　　1、2014年烟台市福山区公开招聘公益性岗位工作人员岗位需求表

　　2、2014年烟台市福山区公开招聘公益性岗位工作人员报名登记表

　　3、应聘公益性岗位工作人员诚信承诺书

　　4、所在单位同意报考证明信(式样)

　　烟台市福山区人力资源和社会局