六、引进程序及方式

按照发布信息、报名、资格审查、考试(面试、试讲)、体检、考察、公示、审批及聘用等程序，采取到校园、参加贵州人才博览会等现场引进的方式进行。

(一)报名地点及时间。教育类分别设陕西师范大学、西南大学、华中师范大学3个报名点;卫生类分别设贵州医科大学、遵义医学院2个报名点。教育类、卫生类校园定点报名时间为：2018年1月5日至2018年3月14日止。具体如下：

1.教育类

西南大学2018年1月5日

陕西师范大学2018年3月4日

华中师范大学2018年3月7日

2.卫生类

遵义医学院(新浦校区)2018年3月12日

贵州医科大学(老校区)2018年3月13日至14日

教育类、卫生类如经校园定点引进后仍存在空缺职位的，可由教育类、卫生类引进人才工作领导小组商定具体引进地点和时间，报县人才工作领导小组研究同意后另行发布公告，在2018年6月30日前按照本实施方案继续引进。

(二)报名所需资料。考生报名时须持毕业证、学位证(2018年应届毕业生持就业推荐表)，大学期间成绩单(所在院系盖章)，身份证和相应资格证书原件及复印件;报考教师职位考生须持相应学科教师资格证(2018年应届毕业生持教师资格证考试成绩合格证明);报名时填写《印江自治县2018年事业单位公开招聘(引进)高层次及急需紧缺人才报名信息表》(印江自治县人民政府网下载，建议提前填写电子版彩印)，并提供近期1寸免冠照片2张。通过资格审查合格的考生方能进入面试环节。引进职位引进计划数与资格审查合格人数的比例原则上不低于1:3，如达不到1:3比例的，由“县人才工作领导小组”研究确定是否开考。

县外机关事业单位在职在编人员报名时，须提供所在单位及主管部门、组织人社部门同意报考证明原件。

(三)报名要求。引进工作中，每位报考人员只能选择一个职位报名应聘，报名登记信息必须真实、准确。对伪造虚假信息，骗取考试或聘用资格的，一经查实，取消相应资格。报考人员因报名登记信息填写错漏或提供的联系方式无法联系，造成的后果由报考人员自行承担;委托他人报名出现上述情况的，视为报考人员本人填写，责任自负。

本次招聘(引进)职位各报名点的招聘(引进)计划数，为总计划数依次减去前面各报名点已经签订《印江自治县引进人才聘用意向性协议书》人数后的剩余职位数。在前一报名点招聘(引进)工作完成后，工作组将在印江自治县人民政府网对剩余职位进行公示，如果已经引满的，则该职位不再列入下一个报名点引进计划。

(四)资格审查。报考人员资格审查由县人才工作领导小组按照本方案组织实施。资格审查合格人员，由具体审查人签署意见(合格或不合格)并签字确认。资格审查贯穿人才招聘(引进)过程的始终，在任何一个环节发现有资格不符的，将取消报考人员引进资格，并追究相关责任人责任。

(五)考试。采取面试、评审、试教等方式进行，同一报名点报名结束后统一组织面试，面试地点、面试时间另行通知。同一职位统一面试地点、时间、题目和标准。面试成绩实行百分制，四舍五入保留两位小数点，面试结束后在印江自治县人民政府网进行公示。

面试成绩60分为合格分数线，低于合格分数线的报考人员取消进入下一环节的资格。

(六)签订就业意向协议。每个报名点面试结束后，将面试成绩在60分及以上的考生以面试成绩高低顺序进行排名，并按各职位人才引进计划数1:1的比例签订《印江自治县引进人才聘用意向性协议书》(如末尾出现面试成绩并列的将进行加试，加试成绩高的为签订就业意向协议人员)。

2018年应届毕业生须签订《全国普通高等毕业生就业协议书》(以下简称“三方协议”，由报考人员自备)及《印江自治县引进人才聘用意向性协议书》;往届毕业生须签订《印江自治县引进人才聘用意向性协议书》。

(七)体检。签定“三方协议”和《印江自治县引进人才聘用意向性协议书》的考生为体检对象。体检工作由县人才办指定医院，引进人才工作领导小组具体组织实施。体检参照贵州省公务员录用体检通用标准，时间和地点另行通知，费用报考人员自理。

（责任编辑：李明）