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2014年江西吉水县事业单位招聘111人公告【招111人】

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  (四)体检和考核

  1.根据考生合成总成绩按招聘岗位从到低分等额确定体检、考核对象(如末位考生合成总成绩相同,卫生、计生系统职位(会计岗位除外)以笔试成绩高低确定体检、考核对象;其他职位(含卫生、计生系统会计岗位)以面试成绩高低确定体检、考核对象)。

  2.体检由吉水县人社局组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用自理。

  3.考核由吉水县人社局负责,主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考核。

  4.体检前在规定时间内如有考生提出放弃等而出现岗位空缺,按合成总成绩从到低分依次等额递补一次。对体检后因体检、考核不合格或考生自愿放弃等出现的空缺岗位,不予递补。

  (五)公示、聘用

  经体检、考核确定的拟聘用人员由吉水县人社局公示七天。公示期满后无异议的,由吉水县人社局办理聘用等相关手续。聘用人员享受事业单位工作人员工资福利待遇。

  (六)其他事项

  1、事业单位聘用人员在用人单位最低服务年限为五年(含试用期),实行人事代理。服务期未满提出调出县外、离职、辞职等的,应承担相应违约责任。

  2、以下情况三年内不得报考吉水县事业单位工作人员招聘:

  (1)考试作弊;

  (2)不参加体检且未在规定时间提出放弃;

  (3)自动放弃考核或聘用。

  3、考试成绩、面试人员名单、体检人员名单等其它未尽事宜,届时将在吉水县政府信息网:www.jishui.gov.cn,吉水人社信息网:www.jsrs.gov.cn上发布。请注意及时查看。

  4、公开招聘工作由吉水县纪委监察局实行全程监督。

  5、咨询、监督电话:

  咨询电话:吉水县人社局   0796-8689437

  监督电话:吉水县纪委监察局 0796-8689386

  点击下载>>>

  1、吉水县2014年事业单位招聘报考岗位表.xls

  2、吉水县事业单位应聘人员考试报名表.doc

  吉安市人力资源和社会局

  2014年8月14日

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(责任编辑:李明)

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