(二)资格审查及现场确认

资格审查及现场确认时间：2018年3月21日上午8∶30—12∶00，下午2∶30—5∶30。

报名者持本人身份证、毕业证、教师资格证、职称证、骨干教师证(无证可提供文件)、赛课等级获奖证书原件及复印件以及网上报名后打印的《垫江县2018年城区中小学遴选教师报名资格审查表》(审查表不须单位签字盖章)、出具年度考核、业绩考核证明等材料(材料写明该同志在县内教育工作年限、任教年级学科、三年年度考核结论、业绩考核(业绩考核要写明本人学年成绩和校职工学年平均成绩)以及师德师风表现情况、是否同意报考，校长和经办人签字，乡镇教师须经片区教管中心主任签字)，到县教委现场资格确认，符合报名资格者准予报名。按照有关规定缴纳考试费。

(三)打印准考证

2018年3月22日8∶00—23日18∶00在网上打印。

(四)考试

考试分笔试、面试两项。

1.笔试

笔试时间：2018年3月24日，具体时间、地点见准考证。

笔试内容：中小学教师岗位为所报考学科段(指小学段、初中段)学科知识，满分100分。采取闭卷考试，答卷时间为120分钟。

2.面试

面试按各学科岗位拟遴选人数1∶2比例，根据笔试加分总成绩(即：笔试加分总成绩=笔试成绩×50%+加分)从到低分依次确定，若最后一名出现成绩相同时，则并列进入面试。

面试以说课方式进行，满分为100分。

面试成绩当场公布，说课前备课30分钟，说课时间为10分钟。

说课内容为所报考学科(即小学段、初中段)教材内容，面试具体内容在面试前临时确定。

面试时间：2018年3月25日，考生须在2018年3月25日早上7：00前进入面试候考室。

面试地点：另行通知。

不按规定时间和地点参加笔试、面试者视为自动放弃。

因自愿放弃面试或其它原因取消面试资格者，不予递补。凡参加面试后的人员不得放弃本次遴选面试后各个环节的资格。

3.加分

2013年1月1日至2017年12月31日(以落款时间为准)，获得教育部、重庆市教委(含机构编制内的内设机构)组织的，本人现场参加的课堂教学赛课一、二、三等奖(获奖指该项活动的终结奖;不含以任何形式报送其它实体的比赛或赛课奖)且获奖学科与报考学科相同者分别加5分、4分、3分，3分、2分、1分;获得垫江县教委(以签章为准)组织的，本人现场参加的课堂教学赛课一、二、三等奖(获奖指该项活动的终结奖;不含以任何形式报送其它实体的比赛或赛课奖)且获奖学科与报考学段学科相同者分别加1.5分、1分、0.5分。同一活动只计奖。获奖加分项为5分。

(五)成绩计算

笔试、面试总成绩均采用100分制，各按50%折算，精确到小数点后面两位数。即：

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%+加分

(六)资格复审

按总成绩分岗位划线，对上线人员，县教委会同相关部门对其遴选资格条件进行复审，并对其思想政治情况、道德品质、业务能力、学习和工作的态度与业绩等情况进行考察。

资格复审及考察不合格者，不纳入总成绩人员名单中划线，也不作为遴选对象。

(七)确定拟遴选人员名单

由县教委按各岗位遴选人数，依据总成绩从高到低等额确定拟遴选人员名单。当出现总成绩相等时，依次以笔试成绩高、全日制普通教育学历高、加分高、教龄长者优先。

(八)公示

1.成绩公示：考试成绩、面试成绩在考试、面试工作结束后2天内将在垫江县人力社保局网和垫江县教委网站上公示。

2.拟遴选人员公示：资格复审结束后，拟遴选人员名单在垫江县人力社保局网和垫江县教委网站上公示，公示期为3个工作日。对公示有异议者以实名举报，县教委将对举报内容进行查证，一经查实，不符合遴选条件者，取消遴选资格，所缺名额不予递补。

举报电话：74515408。

公示无异议者，初步确定为遴选对象，经有关部门审定，待2018年春期教育教学工作结束后，按有关规定办理调动手续。遴选调动人员于2018年秋期开学前凭调动通知到报考报到上岗。调动后，专业技术职务聘任为十二级，并按新聘岗位职级标准计发工资，原专业技术任职资格保留。

四、组织领导及纪律要求

(一)县教委成立遴选工作领导小组，由教委主要领导任组长，教委其他领导任副组长，机关相关科室负责人任成员，负责对本次遴选工作的组织领导。遴选工作接受县人力社保局指导和纪检监察机关的监督。

(二)公开遴选教师是公开选拔人才的重要渠道，要严格执行有关政策规定，对工作的各个环节，必须严肃人事工作纪律，确保遴选工作顺利进行，自觉接受县纪检监察机关和社会各界监督。严禁徇私舞弊，若有违反规定和弄虚作假，一经查实，将按有关规定追究当事人的责任。

(三)凡被本次确定为遴选对象的教师，必须认真履行好2018年春期工作职责。如所在反映其工作不负责任，经查证属实的，取消其遴选资格。

原标题：垫江县2018年城区中小学遴选教师简章

点击下载>>>

2018年垫江县城区中小学遴选教师岗位一览表.doc

（责任编辑：李明）