（二）笔试

特别提示：本次招聘笔试时间与全国部分市、县事业单位公开招聘考试同步，请考生慎重思考，选好岗位再报考，以免不能兼顾。考生凭准考证、本人身份证参加笔试，两证不全者不得进入考场。

1．笔试时间、科目、地点安排：

时间：2018年5月26日上午8：30-12：00

科目：《职业能力倾向测验》（8∶30－10∶00）

《综合应用能力》（10∶00－12：00）

地点：详见准考证。

2．笔试形式和内容

根据事业单位公开招聘岗位的特点，本次统一笔试分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五类。每一类笔试科目均为《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》两科，采用闭卷方式进行。其中，参加自然科学专技类（C类）考试的考生应自己携带无计算、存储或通信功能的普通直尺，以备考试时使用。

考试内容和范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（附件2）为准。

3．笔试成绩查询

笔试成绩通过湖北省人事考试网发布，考生可登陆湖北省人事考试网查询。笔试结束后，由州人社局统一组织划定并公布笔试合格最低分数线。

（三）面试及组织

1．面试资格复审

州人社局在笔试合格人员中，根据考生笔试总成绩（含加分），各岗位按与招聘人数之比3:1或5：1的比例从到低分确定参加面试资格复审名单，并予以公示。公示时间为7个工作日。

考生届时根据州人社局网站发布的通知在规定时间、地点参加面试资格复审，未在规定时间、地点参加资格复审以及资格复审不合格人员，取消面试资格。出现的缺额，在同岗位达到笔试成绩最低合格分数线的人员中从到低分依次递补。通过资格复审且公示无异议的考生为该岗位面试对象，最终确定的面试对象名单在州人社局网站予以公布。

2．面试组织实施

考生根据通知的时间、地点参加面试。具体面试工作按《恩施州事业单位公开招聘人员面试工作实施细则（试行）》（恩施州人社发〔2013〕65号）和《关于做好2018年度公开考试招聘事业单位人员工作的通知》（恩施州人社函〔2018〕34号）规定执行。

面试主要测评考生的综合素质、相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力，重点测试考生与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容。面试方式可以采取结构化面试、说课试讲、技能测试、现场表演、实际操作等形式进行。

（四）体检

面试结束后，根据考生总成绩，按岗位招聘人数1:1的比例从到低分确定参加体检考生。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定组织实施。行业要求需要另外增加体检项目的，按行业体检标准执行。

考生须认真完成全部体检项目，如在规定时间不按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。对妊娠期的女性考生，应按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，待体检结论合格后，再行办理相关聘用手续。

招聘单位或受检考生对体检结果有疑问的，经人社部门研究同意，可以复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

体检费用由受检考生承担；申请复检的，由申请方负担复检费用。

因考生放弃体检或体检不合格不予聘用的，招聘单位可递补考生进行体检。

（五）考核

招聘单位及主管部门负责对体检合格考生德、能、勤、绩、廉进行全面考核，党委（党组）对考生考核情况进行研究，确定拟聘对象，并将研究决定结果报同级人社部门。

（六）聘用资格备案

招聘单位及主管部门对拟聘对象的资格审查负责，州人社部门将拟聘对象资格、成绩及面试考核情况在本公告发布范围内公示7个工作日。公示无异议的，准其聘用资格并予备案。

（责任编辑：李明）