(四)面试测评。按照招聘单位隶属关系，由招聘单位主管部门负责落实面试考场、试题命制、表册印制和后勤等工作。成立由招聘单位主管部门和行业内专家、技术骨干组成的面试测评小组，抽调工作人员担任计时、计分，人大、政协及人社部门进行监督。

　　面试试题由招聘单位主管部门组织行业内责任心强的技术专家进行全封闭命制，试题要符合测评要素的要求。面试试题在命制、保管和使用过程中应严格遵守制度和相关规定。面试时试题袋经考场监督人员、第一位考生同时检验密封印签，如无异常情况，签字确认后方可拆封启用。除面试考场外，还应设立候考室和休息室，且相互隔离。

　　面试时，综合测评应聘人员的理论水平、专业知识、岗位适应能力、工作技能和思维反应、口头表达、组织协调能力等，面试计分采用百分制，面试成绩为去掉一个分和一个最低分后的平均分数，并当场公布面试成绩，考生签字确认。

　　面试测评开考比例原则上不低于3∶1(报名人数与招聘计划人数之比)，达不到3∶1的划定面试合格线，合格线为80分。面试测评结束后，按照面试成绩从高到低的顺序，确定拟招聘人选，当招聘岗位名额末位成绩出现并列时，采取加试的办法确定拟招聘人选。

　　面试工作结束后，由主管部门将抽签顺序表、考官评分表、面试计分表、成绩统计表报区人社局备案。

　　(五)签订就业协议。拟招聘人员确定后，填写《平凉市2018年公开招聘紧缺人才花名册》，随文上报区人社局审查，并经市人社局复审后办理就业协议签订手续。

　　(六)资格复审和公示。签约人员毕业后，持就业协议、就业报到证、毕业证、学位证、学籍档案等到区人社局报到。7月底前，对拟招聘人员进行资格复审，复审不合格的，取消其聘用资格。如在规定时间内不报到或不能提交上述证件资料的，按自动放弃对待。对资格复审合格的，区人社局在崆峒区人民政府网站进行公示，公示时间不少于5个工作日，接受社会监督。对公示中反映的问题，经核实不符合招聘条件的，取消其招聘资格，空缺岗位不再递补。

　　(七)办理聘用手续。公示期满，对公示无异议人员，填写《甘肃省事业单位公开招聘人员审批表》，按有关程序报市人社局审批，审批后取得聘用资格的人员，签订聘用合同，落实相关待遇。

　　四、其他事项

　　本次招聘会结束后，后续招聘工作以发布公告为准。

　　五、监督咨询电话

　　崆峒区卫计局 0933-5928021

　　崆峒区人才开发交流服务中心 0933-8227692

　　原标题：平凉市崆峒区2018年事业单位公开招聘紧缺专业人才补充公告(二)

　　点击下载>>>

　　1.平凉市崆峒区2018年事业单位公开招聘紧缺专业人才计划表

　　2.平凉市2018年公开招聘紧缺专业人才报名登记表

　　3.平凉市2018年公开招聘紧缺专业人才花名册

　　平凉市崆峒区事业单位公开招聘

　　紧缺专业人才工作领导小组办公室

　　2018年4月16日

（责任编辑：李明）