(三)笔试

笔试科目为医学综合知识，采取闭卷形式，笔试成绩为100分制。

笔试时间：2018年6月9日 上午9：00至11：00

笔试准考证在报名网址下载。

下载时间：2018年6月6日9：00至6月8日17：00。

报考人员应按笔试准考证确定的时间和地点参加笔试。参加笔试时，必须携带笔试准考证和身份证，缺少任一证件者不得参加笔试。

在笔试过程中，报考人员缺少任一科目考试的视为自动放弃进入下一环节资格。

2018年6月19日9:00，报考人员可登录报名网址查询笔试成绩及相关信息。

(四)面试

笔试结束后，按笔试成绩由高到低排序，按岗位招聘人数1：3的比例确定进入面试人员。面试前，进入面试的人员须携带网上下载打印的报名表、身份证、户口本和报考岗位要求的有关证明、证件(毕业证、学位证、所在单位同意报考证明、相应执业资格证或专业技术资格证、应届毕业生开具的就业推荐表等)，到静海区卫计委进行资格复审。资格复审工作于2018年6月23日前完成，时间另行通知。

资格复审不合格者，取消面试资格。未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。对招聘岗位因报考人员自愿放弃面试资格、资格复审不合格或其他原因造成达不到面试比例要求的，从同一岗位报考人员中，按笔试成绩由高到低排序，依次递补。

面试采取结构化面谈方式进行。满分为100分制，及格线为60分，面试成绩达不到及格线的不具备录取资格。

面试考务费每人45元。根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活金的城镇家庭和农村贫困家庭的报考人员，减免考务费用。

面试缴费、面试准考证下载和办理减免考务费时间:2018年6月27日9：00至6月29日17：00。

进入面试人员应按面试准考证确定的时间和地点参加面试。参加面试时，必须携带面试准考证和身份证，缺少任一证件者不得参加面试。

面试时间：2018年7月1日，具体时间和地点见准考证。

考试成绩计算方法为：笔试成绩占60%，面试成绩占40%。

总成绩计算方法为：总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

笔试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。

7月4日9:00，报考人员可登录报名网址或到所报单位查询总成绩及相关信息。

(五)体检

面试合格人员按总成绩由高到低排序，按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人员名单。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位录取计划数的情况，依据笔试成绩高低确定进入体检人员。如仍出现并列，则一同确定为参加体检人员。

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)和《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发[2010]19号)的有关规定到指定医院进行体检。

非招聘单位原因，未按照时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员视为自动放弃。

因考生体检不合格或自愿放弃体检等原因出现的岗位空额，从原岗位面试合格人员中按笔试、面试的总成绩由高到低依次递补，当递补人员总成绩并列时，依据笔试成绩高低确定。

(六)考察

按照德才兼备、以德为先的原则，根据拟聘用的岗位要求，采取查阅档案、个别谈话、召开座谈会等形式，全面考察被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作学习表现及需要回避的情况等。

(七)原件审核

按照规定的程序和标准，根据考生考试成绩、体检结果和考察情况，确定拟聘用人员。并对拟聘用人员进行资格原件审核。对经审核不符合招聘岗位条件的，取消其聘用资格;对存有弄虚作假行为的，在取消其聘用资格的同时，3年内不得参加静海区事业单位工作人员公开招聘。由此造成的招聘岗位空额，从原岗位面试合格人员中按考试总成绩高低排序依次递补，当递补人员总成绩并列时，依据笔试成绩高低确定。

(八)公示

对拟聘用的人员，在静海人才信息网公示，公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、报名序号、身份证号、毕业院校或工作单位。同时，公布监督举报电话，接受社会监督，公示期为7个工作日。

(九)聘用

公示期满后，对没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续，签订《聘用合同》(含试用期);对反映有影响聘用的问题并查有实据的，取消聘用资格;对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。

四、招聘监督

本次招聘工作，自觉接受社会和群众的监督。从事招聘工作的人员凡与报考人员存在需要回避关系的，要实行公务回避。对违反招聘工作纪律和规定的相关人员，按有关规定予以处理。

咨询电话: 28942650

监督电话: 28919520

原标题：天津市静海区卫生计生系统2018年度公开招聘事业单位工作人员实施方案

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2018年度天津市静海区卫生计生系统公开招聘事业单位工作人员计划.xls

天津市静海区卫生和计划生育委员会

2018年4月17日

（责任编辑：李明）