一、招聘岗位及面试对象

根据《2018年夏津县级公立医院招聘工作人员简章》规定，经资格审查、复审，共有15名考生进入面试(名单见附件)。

二、面试组织

为面试工作的公开、公平、公正，面试工作由县人社局指导、县卫计局负责组织实施。

三、面试方式

面试内容为招聘岗位相应的能力素质和专业知识。面试采取结构化面试的方法。主要考核应聘人员的综合素质、认识分析问题能力、语言表达能力、举止仪表等。

四、面试流程

1、考生持《面试通知书》、二代身份证(有效期内)、笔试准考证，在规定的时间到考点候考室报到，抽签确定面试顺序。

2、考生抽签后在候考室候考。按抽签顺序，由工作人员引导，到面试室进行面试。面试时间8分钟(含思考时间)，由主考官提示开始，并开始记时，满8分钟由计时员提示停止。

3、考生面试完毕，由工作人员引导到休息室，全部考生面试完毕后统一公布成绩。

五、评分办法

面试成绩满分为百分制。考官依据评分标准进行现场打分。统计时去掉一个分，去掉一个最低分，其他考官的平均分为考生的面试成绩，分数取小数点后2位。60分为达标分数线，成绩达不到60分者取消聘用资格。

六、面试时间及地点

时间：2018年5月26日

地点：夏津县人民医院十一楼小会议室

参加面试人员务必于5月24日—5月25日下午5:30携身份证到县医院政工科领取《面试通知书》及本人上交的资格审查材料，逾期视为自动放弃。参加面试人员须按照《面试通知书》规定的时间、地点报到，参加面试。面试开始前半小时仍未到达候考室的考生视为自动弃权，责任自负。

咨询电话： 0534-3216730

原标题：2018年夏津县级公立医院招聘工作人员面试公告

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2018年夏津县级公立医院面试人员名单.docx

夏津县公立医院公开招聘领导小组

2018年5月24日

（责任编辑：李明）