(三)笔试

1.科目：包括职业能力测试和专业知识两科。

职业能力测试和专业知识满分均为120分，专业知识占60%，职业能力测试占40%，两科分别按比例加权合成总成绩(满分为120分)。

2.笔试时间：2019年1月30日(星期三)

上午08:30-10:00 《职业能力测试》

上午10:30-12:30 《专业知识》

笔试地点：考点设在阜阳市(具体地点见笔试准考证)。

(四)成绩公示

考生的笔试成绩于笔试结束10个工作日后在阜阳市人民医院网站公示7个工作日。对达到笔试总成绩最低合格分数线(55分)的应考人员，我院按照总成绩从到低分顺序确定入围人选。对于总成绩相同，并列达到入围分数而超过医院岗位计划数的人员，按专业知识成绩排序，从到低分依次确定入围人选;专业知识成绩仍相同的，按专业知识主观题成绩排序，专业知识主观题成绩仍相同的，按专业知识客观题多选题成绩排序，从到低分依次确定入围人选。

(五)资格审查

公示无异议后，根据总成绩高低按岗位确定拟聘人员。拟聘人员在规定的时间内到医院人事科进行资格审查。未按期进行资格审查的视为自动放弃拟聘资格。其中：

拟聘人员须携带准考证、本人有效居民身份证、高中毕业证、毕业证(本科还须提供学士学位证)、报到证以上证件的原件及复印件和学信网学历(籍)信息(有二维码版);此外招聘计划“备注”栏中要求具有相关执业(或专业)资格证以及工作经历的岗位除须提供上述证件外，还须提供相关执业(或专业)资格证以及连续工作经历的证明原件。

(六)体检

通过资格审查的人员由医院通知其在规定时间内进行体检。体检工作按照人力资源社会部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。未按期来院进行体检的视为自动放弃拟聘资格。对资格审查或体检出现缺额、不合格的，空缺指标由医院在同岗位报考人员中，按笔试总成绩在规定时间内依次等额递补一次。

(七)公示与聘用

资格审查、体检均合格的拟聘人员名单将在阜阳市人民医院网站公示7个工作日。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，医院与聘用人员签订劳动合同。

五、监督检查

坚持招聘工作信息公开，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。对违纪违规的工作人员，按有关规定给予严肃处理。报名人员应诚信报考，自觉遵守考试纪律。上述人员中触犯刑律的，交由司法机关依法处理。

六、有关事宜

(一)联系方式

信息咨询：0558-3010019,0558-3010017

监督举报：0558-3010011

合肥猎头网报名缴费系统咨询：0551-62891910

上述信息咨询和监督举报电话于正常办公时间使用。

(二)阜阳市人民医院有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

原标题：阜阳市人民医院急需专业技术人员招聘公告

阜阳市人民医院

2019年1月10日

来源：http://www.fysyy.com/default.php?mod=article&do=detail&tid=1087475

（责任编辑：李明）