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     根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《关于印发<贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法>的通知》(黔人发〔2006〕4号)和《关于印发<贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)>的通知》(黔人社厅发〔2013〕10号)的文件规定，结合《关于印发<事业单位公开招聘笔试服务2019年考试计划>的通知》要求。我县2019年上半年事业单位拟决定面向社会公开招聘工作人员11名。为确保本次招聘工作的顺利完成，制定本招聘简章。

一、工作原则及程序

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的办法进行，实行公开条件、公开报名、公开考试、公开聘用、公开监督，规范操作，程序到位。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、笔试、资格审核、面试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。

二、招聘计划及岗位

全县2019年上半年事业单位公开招聘工作人员计划招聘11名。各招聘单位及岗位条件详情见《镇宁自治县2019年上半年事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位一览表》(以下简称《岗位一览表》)。

三、招聘对象及招聘条件

(一)招聘对象

具有国家承认学历的大专及以上应往届毕业生(不含委培生)。

(二)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法。

3.年龄在18周岁以上(2001年5月6日及以前出生)、35周岁以下(1983年5月7日及以后出生)，具有硕士研究生及以上(非在职)学历学位人员年龄放宽至40周岁(1978年5月7日及以后出生)

4.具有正常履行职责的身体条件，相关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)和我省有关规定执行。

5.部分定向招聘本县户籍(不含黄果树)及本市户籍岗位，迁入时间在公告发布之日前方可报考。

6、具备拟报考岗位所需的其他资格条件。

(三)以下人员不得报考：

1.截止2019年5月6日，仍在职在编的国家机关和事业单位工作人员(含试用期人员)。

2.定向到具体行业或单位的应届毕业生;截止2019年5月6日仍在岗的“农村义务教育阶段教师特设岗位计划”人员。

3.截止2019年5月6日在读的全日制非2019届毕业生或服现役人员。

4.曾因犯罪受过刑事处罚的。

5.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等行为，且仍在不得报考公务员和事业单位工作人员期限内的。

6.曾被开除公职的，在机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位被辞退未满5年的。

7.聘用后的职位即构成《中华人民共和国公务员法》第六十八条所列需回避情形职位的。

8.违反国家计划生育政策的。

9.法律、法规、规章及政策规定不得聘用为事业单位工作人员的。

10.不符合招聘岗位所需资格条件的。

四、报名及资格审查

(一)报名

报名统一在网上进行。报考人员登陆“贵州人事考试信息网”(www.gzpta.gov.cn或219.151.4.99)报名。网上报名按以下程序进行：

报考人员可在2019年5月6日9:00至5月8日16:00期间登录“贵州人事考试信息网”提交报名申请。

报考人员须仔细阅读《招聘简章》并签署网上报名诚信报考承诺书。如实填写(《安顺市2019年上半年事业单位面向社会公开招聘工作人员报名信息表》，(以下简称“报名信息表”附件2)，并上传本人近期免冠2寸正面证件照片(jpg格式、20KB以下)。报名申请提交被接受后，系统会向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费确认、打印准考证等事项的重要依据，请妥善保管。

注意：考生在提交报名信息并上传照片或审核不通过修改报名信息后,都需进行报名确认操作。点击“提交报名申请”按钮后，审核单位才能对提交的报名信息进行审核;若不点击“提交报名申请”键，审核单位将无法审核报名信息。在报名结束前不提交报名申请的考生,即视为自动放弃报名。提交报名申请后，报考信息将不可再修改。

本次招聘岗位专业设置及审核,参考(专业目录见贵州党建云网“公务员招录”栏目《贵州省公务员考试录用参考专业目录<试行>》)，考生选择一个岗位进行报名，提交报名申请后应及时登录查看详细信息栏目中的审核状态。通过资格审核的报考人员，不得再报考其他岗位。报考人员应认真核对是否符合所选岗位要求的资格条件,党政机关、事业单位、国有企业在职在岗人员必须如实填写个人工作单位信息，否则视为故意隐瞒个人重要信息。

报考人员故意隐瞒本人重要信息或提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消进入下一个环节的资格。

（责任编辑：李明）