五

应聘条件

参加公开选聘的人员必须是二级甲等及以上医院在职人员，同时具备以下条件。

(一)熟悉卫生健康工作方针、政策和医院、医学教育管理工作，具有履行职责所必需的政策理论水平和专业知识，在医学领域一定的学术造诣。

(二)领导管理经验丰富，沟通协调能力强，务实能干，善于解决问题;政治站位高，大局意识强，能够顺应“大健康、大卫生”发展要求;具有开拓创新精神，思路清举措明，敢担当有激情，推进医院可持续发展。

(三)学历及专业技术职务。医学类本科及以上学历，具有医疗卫生专业技术副高以上专业技术职称，且符合下列条件之一的人员(任职时间计算截止2019年6月1日)：

1.担任二级甲等及以上医院副院长1年以上或科室主任任职5年以上。

2.具有医学类正高级专业技术职称1年以上，并在二级甲等以上医院任科室主任1年以上。

(四)年龄不超过53周岁(1966年6月1日后出生)。

(五)身心健康，具有履行岗位职责所需的心理素质和身体素质。

(六)近三年年度考核为合格及以上等次。

有下列情况之一的予以优先选聘。

1.工作经验丰富、工作业绩突出的;

2.获得省委、省政府以上授予的各类荣誉，以及卫生健康行业的国际或全国性学术荣誉的;

3.在医学某学科领域担任地市级及以上学术委员会主委、副主委的;

4.近三年年度考核均获得等次的。

六

选聘程序

通过公开报名、资格审查、面试、考察、体检、公示等程序进行选聘。

(一)发布公告。(2019年6月20日)在安徽省、阜阳市和界首市的相关网站以及微信公众号发布公告。

(二)公开报名。(2019年6月25日-7月4日17:30，周六、周日正常报名)。采取现场报名的方式进行，应聘者需提交以下报名资料：《界首市人民医院院长公开选聘报名登记表》、本人身份证、学历、学位、职称证书、职务证明，能够证明本人工作经历、能力、业绩的相关证件原件以及电子文件。

报名地点：界首市人力资源和社会局五楼最东侧事业单位人事管理股(界首市中原东路101号)。

联系人： 王 兵 0558-2859985 18156853590

朱 波 0558-4888361 13696686189

刘兵杰 0558-2858572 15551639325

(三)资格审查。根据选聘要求对报名者进行资格审查，经资格审查，符合条件的报名人数与选聘职位数的比例不低于3?1。根据报名人数多少，经界首市县级公立医院管理委员会研究，确定是否进行初选，初选事宜另行通知。

(四) 面试。采取竞职演讲和答辩方式。由界首市县级公立医院管理委员会组织相关专家进行评分。主要测试应试者的领导能力素质、个性特征、与报考职位的匹配程度等方面。面试具体时间、地点另行通知。

(五)确定考察对象。根据面试总成绩，前3名确定为考察对象，对考察对象进行公示。

(六)考察。界首市县级公立医院管理委员会组织相关人员，成立综合考察小组，考察内容包括考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况及其政治业务素质与报考职位的匹配程度，注重考察德的表现情况、工作业绩和群众公认程度，综合考察结果报请公开选聘工作领导小组研究，确定1名拟聘人选。

(七)体检。考察对象在指定医院进行体检，具体参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检不合格者，不予聘任。

(八)公示。对拟聘任人选面向社会进行公示，公示时间不少于7天，接受社会监督。

(九)办理聘任。公示无异议，界首市县级公立医院管理委员会予以办理相关聘用手续。

七

纪律要求和监督

报名人员要如实填写《报名登记表》，如实提供个人相关资料，凡弄虚作假者，一经查实，取消聘任资格，并追究相关责任。

为确保选聘工作的公开、公平、公正，邀请人大代表、政协委员、市纪委监委进行全程监督，监督电话：0558-4888188、0558-2851220

原标题：界首市人民医院院长公开选聘公告

界首市人民医院院长公开选聘工作领导小组

2019年6月20日

文章来源：http://wjw.fy.gov.cn/content/detail/5d0f57637f8b9a463b8b4647.html

（责任编辑：李明）