㈡面试

1.应聘特殊教育学校教师岗位：面试内容包括说课、答辩、特长等内容，其中说课占50%，答辩占30%，特长占20%(其中特长指除自身专业以外的能力)。面试满分为100分。

2.应聘校医岗位：面试以答辩和操作为主，满分为100分，主要考核应聘者岗位的相关知识。

3.应聘体育教师岗位：面试以试教和实战(基本功)为主，满分为100分，主要考核应聘者的基本素质。

4.应聘其他教师岗位：面试以试教(讲课)和答辩为主，面试满分为100分，主要考核应聘者的基本素质。

5.应聘会计岗位：面试以实际操作和答辩为主。主要测试应聘者的会计电算化及会计手工账实操能力。

6.应聘其它专技岗位(实验员、电教员)：面试以答辩为主，满分为100分，主要考核应聘者的基本素质。

7.应聘医学院教师岗位：面试内容主要考核医学影像学专业基础知识和教学试教(讲课)，主要考核应聘者的基本素质。

8.面试时间：2019年 7 月 22 日上午8时30分。

9.面试地点:设在韶关市田家炳中学初中部(韶关市武江区沙洲一路3号、韶关市人才服务局旁)。面试满分为100分，面试成绩必须达到60分以上，面试成绩按60%计入总成绩。面试完毕后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。

面试成绩和进入体检人员名单于2019年 7 月 23 日后在韶关市人力资源和社会局(http://rsj.sg.gov.cn/)、韶关市教育局门户网站(http:// jy.sg.gov.cn)公布。

五、录用

㈠体检。根据招聘岗位拟聘人数和考生的总成绩从到低分排序，从考试总成绩合格考生中等额确定体检人员名单，体检时间另行通知。体检在指定的韶关市综合性公立医院进行，体检标准及项目按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施，教师岗位体检标准参照广东省教育厅《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。体检费用由考生自理。不合格人员可在规定时间内申请复检一次，结果以复检结论为准。

㈡考察。对体检合格者按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等规定进行审查。考察不合格或者自己放弃聘用的，可依次递补考察人选。

六、公示、聘用及待遇

根据考察和体检结果，确定拟办理聘用人员名单。拟办理聘用人员名单将在韶关12333人力资源和社会网站(http://rsj.sg.gov.cn/)及韶关市教育局门户网站(http:// jy.sg.gov.cn)上公示7个工作日。公示期间，对拟聘人员名单有异议的，可向市纪委监委派驻市教育局纪检监察组、人事科提出，监督投诉电话：市纪委监委派驻市教育局纪检监察组0751-6919613、人事科0751-6919623。恕不接受匿名投诉。

因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，在同岗位报考人员中，按考试总成绩从到低分依次等额递补，递补只进行一次。

㈠ 应聘人员体检或政审(考察)不合格的;

㈡应聘人员伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

㈢拟聘人选公示结果影响聘用的;

㈣法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者;

㈤个人放弃聘用或导致拟聘岗位空缺的其他情形的。

拟聘人员公示结束且无异议的，不再递补。经公示无异议的，按规定的程序和权限报批聘用，签订聘用合同。拟聘人员从接到调档通知起三个月内办好相关手续，超过期限的按弃权处理。招聘单位须与新聘人员签订聘用合同，并实行1年的试用期，试用期包括在岗位聘用期限内。试用期满合格的，办理转正手续。试用期考核不合格或试用期内发现不符合招聘岗位资格条件的，按有关规定办理解聘手续。

经批准的聘用人员列入全民所有制事业编制，享受国家规定的各项工资福利等待遇。符合我市扶持高校毕业生在韶就业要求的，还可按有关规定享受我市的优惠措施。

因市直学校(用人单位)高级教师、中级教师岗位已满，应聘者具备中级以上教师职称的，招录后均按招聘岗位办理聘用手续。

以上公告由韶关市教育局负责解释。

联系电话：0751-6919623

原标题： 韶关市教育局直属学校2019年公开招聘专业技术人员的公告

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2019年公开招聘专业技术人员岗位一览表

韶关市事业单位招聘人员报名表

2019年考试录用公务员专业参考目录

韶关市教育局

2019年6月24日

文章来源：http://rsj.sg.gov.cn/portal/site/site/portal/sgrsportal/nrmx.portal?contentId=7Y3R1OMG322G2AF6JS9KTKONONAP66GN&categoryId=P9S7MR7GW7C2YH7LB7XIYS8X03YWNIR5

（责任编辑：李明）