根据工作需要，经报县委、县政府同意，吉安高新区管委会拟公开选调5名工作人员，现公告如下：

一、选调范围和条件

(一)选调范围：面向我县党政机关和参公事业单位科级以下(不含科级)正式在编在职全额拨款人员中选调。

(二)选调岗位及人数：吉安高新区综合执法岗位3人，吉安高新区规划建设环位2人。

(三)选调具体条件：

1、政治素质好，遵纪守法，作风正派，服从组织分配，事业心、责任心强，热爱报考职位的工作。

2、大专及以上学历。吉安高新区综合执法岗位专业不限，吉安高新区规划建设环位专业要求为环境科学与工程类专业。

3、35周岁以下(1980年12月1日及以后出生);

4、年度考核均为称职及以上等次;

5、身体健康;

6、吉安高新区综合执法岗位限男性。

具有下列情形之一的，不得参加公开选调：尚在试用期内的;2014年及以后新招录到乡镇的公务员;受过党纪政纪处分或司法机关刑事处罚的;正在接受审计、执纪执法部门审查的;涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;法律、法规和政策规定的其他情形。

二、选调程序

(一)发布公告。在吉安县政府网发布选调公告。

(二)报名。报考人员持本人身份证、毕业证原件及复印件、单位出具的年度考核等次证明和近期1寸免冠照片3张到县人社局二楼人才交流中心报名，填写报名登记表。

(三)资格初审。选调工作领导小组办公室对报考人员进行资格初步审查。在资格初步审查中，如发现弄虚作假、条件不符合的，取消其考试资格;如发现有严重生理缺陷不能适应工作的，则劝其退出报考。资格初步审查合格者方可领取准考证。

(四)考试方法。采取面试方式进行，实行百分制。

(五)体检、资格审查。以考试成绩从到低分按选调人数1：1确定体检对象参加体检(如最后一名分数相同时则学历高者入闱，如学历相同时则以年龄较小者入闱)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检费用自理。体检结束后，对体检合格者进行档案审查。资格审查贯穿整个选调过程，凡发现与选调条件不符的取消其选调资格。因体检或资格审查不合格，以及考生自愿放弃而出现的空缺岗位，则在同一个职位中按考试总成绩从到低分依次递补。

(六)选调。经考试、体检、资格审查合格并报县委、县政府批准后，办理调动手续。

三、时间安排

1、报名时间：2016年1月4日至1月8日。

2、发放准考证时间：2016年1月15日。领证地点：县人社局二楼人才交流中心。

3、考试时间：初定面试时间2016年1月16日，以准考证上时间为准。

本公告由县公开选调工作领导小组负责解释。

原标题：吉安高新区公开选调工作人员公告

吉安县公开选调工作领导小组

2015年12月24日

（责任编辑：李明）