为优化事业单位工作人员结构，选拔适岗人才，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)精神，经研究，决定面向社会公开招聘部分事业单位工作人员，现将有关事项公布如下：

一、招聘单位、岗位及人数

本次面向社会公开招聘工作人员的事业单位共37家，计划招聘50人。各单位招聘岗位、人数和相关要求详见《靖江市2016年事业单位公开招聘工作人员岗位简介表(一)、(二)》(附件1，以下简称“岗位简介表”)。

二、报考条件和招聘对象

(一)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的品行;

3.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1980年7月7日至1998年7月9日期间出生);定向招聘村(社区)党组织书记(主任)的岗位可放宽至40周岁(1975年7月7日以后出生);

4.具有大专及以上学历;

5.具有符合招聘岗位所要求的资格条件(详见《岗位简介表》);

6.身体健康，具备正常履行职责的身体条件。

(二)招聘对象

1.定向招聘大学生村官岗位的对象为：聘期已满3年且考核合格，现仍在靖江市村(社区)任职的省组织人社部门选聘的大学生村官。

2.定向招聘村(社区)党组织书记(主任)岗位的对象为：本市辖区内任职满3年(截止时间为2016年7月7日)、任职期间个人受到镇(街道、园区、办事处)党委、政府综合表彰及市级以上表彰的现任村(社区)党组织书记(主任)。不含省选聘的大学生村官以及泰州市组织部门统一选派到村(社区)任职的党组织书记。

3.下列人员不得报考：现役军人;在读非2016年普通高校全日制应届毕业生;被辞退未满5年的公务员和参公管理单位工作人员;曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

4.报考人员不得报考聘用后即构成与本人有《江苏省事业单位公开招聘人员办法》第三十八条规定的回避关系的岗位。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由靖江市事业单位公开招聘工作领导小组办公室组织，按照公布招聘事项、报名与资格初审、笔试、专业加试(实绩评价)、资格复审与面试、体检、考察、公示与公开选岗、聘用等步骤实施。其中，考察由招聘单位及其主管部门按靖江市事业单位公开招聘工作领导小组办公室的要求自行组织，并上报结果。

(一)公布招聘事项

靖江市事业单位公开招聘工作领导小组办公室按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过靖江市人力资源和社会网、靖江日报向社会公布招聘信息。招聘公告、招聘岗位、考试大纲、体检标准、专业参考目录、领取笔试准考证时间及地点等均在指定网站公布。

(二)报名与资格初审

1.报名时间：2016年7月7日- 2016年7月9日( 上午8：30～11：00，下午14：30～17：30)，逾期不予补报。

2.报名地点：靖江市人力资源服务中心一楼大厅(人民中路123号)。

3.报名方式：本次招聘采用本人现场报名方式，不接受网上、信函、电话等方式报名。本人现场报名有困难的，也可委托他人代为报名，代报者除须按报名要求提供报考人员的报名材料外，还需提供代报者的身份证原件及复印件。

4.报名材料

报名时报考人员应根据岗位要求提交下列材料原件及复印件：

(1)《靖江市2016年事业单位公开招聘工作人员报名表》(附件2);

（责任编辑：李明）