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　　为贯彻落实十八届三中全会精神和关于注重从基层和生产一线选拔干部充实各级党政机关的要求，进一步深化干部人事制度改革，加大竞争性选拔干部的力度，根据《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》、《贵州省公开遴选公务员实施细则(试行)》和《关于进一步加强干部调配工作的通知》精神，结合部机关及所属事业单位人员编制空缺情况，经部长办公会议研究，决定从县直机关、乡镇遴选一批干部到县委组织部及所属事业单位工作。现将有关事项公告如下：

　　一、遴选职位

　　(一)县委组织部科员2名(行政编制);

　　(二)县农村党员干部现代远程教育管理办公室科员1名(行政或参公编制);

　　(三)县党代表联络办公室工作人员1名(事业编制);

　　(四)县人才工作办公室工作人员1名(事业编制)。

　　二、资格条件和要求

　　(一)具有良好的政治、业务素质，品行端正;

　　(二)具有2年以上工作经历，其中遴选县委组织部科员职位的应具有2年以上公务员工作经历，遴选县农村党员干部远程教育管理办公室科员职位的应具有2年以上公务员或参公管理人员工作经历(2012年11月20日以前参加工作，并且近两年年度考核均在称职或合格及以上等次;2012年新录用或聘用者，可只计2013年度考核结果);

　　(三)写作能力强，能够用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题;能够依法办事，公道正派，清正廉洁，以身作则，工作中能密切联系群众，坚持群众路线;有全局观念，善于团结同志;

　　(四)能够坚决贯彻执行党的各项路线、方针、政策，并能结合实际创造性地开展工作，工作实绩突出;有较强的事业心和责任感，工作求真、务实、高效，热爱组织工作，能吃苦耐劳;

　　(五)具有全日制大学本科以上学历，年龄不超过32周岁(1982年11月20日以后出生);

　　(六)遴选县委组织部科员需具有公务员身份，且已进行公务员登记;遴选县农村党员干部现代远程教育管理办公室科员需具有公务员或参公管理身份，且已进行公务员登记或参照管理登记;遴选县人才办公室工作人员、县党代表联络办公室工作员需具有干部身份(2004年4月8日以后参加工作的，除公务员外，必须是经市(州、地)级以上人事部门批准，通过公开招考方式录聘用的干部)。所有职位报考人员都须具有中国共产党党员身份;

（责任编辑：李明）