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2016河南柘城县县直事业单位招聘面试公告

根据《柘城县2016年县直事业单位公开招聘工作人员实施方案》规定和相关要求,结合工作实际,特制定《面试方案》,公告如下:

一、指导思想

以“公开平等、科学合理、有效评价”的原则,通过面对面提问和交流,客观、全面测评应试人员的综合能力和素质,为正确判定应试人员是否符合拟任岗位提供依据。

二、面试原则

1.坚持公开、公平、竞争、择优的原则。

2.坚持、回避、监督的原则。

三、面试时间和地点

1.面试时间:2016年10月16日上午 8:30分进行面试,时间为一天。

2.面试地点:柘城县实验小学(地址:柘城县中原西路)。

四、面试的办法及要求

1.面试办法。报考党校的考生,面试采取说课和答辩的方式进行,主要测评应试者的教育教学基本素养、专业知识技能、教学能力、仪表仪态以及口头表达能力等。根据所报考专业,考生在指定的教材内随机抽取其中一课为说课题目,答辩试题在说课后由考生随机抽取。其他考生采取结构化方式进行面试,命题内容主要测评应试人员的综合分析、组织协调、创新应变、语言表达等能力。

2.面试要求。参加面试的考生须携带身份证和《柘城县事业单位公开招聘工作人员考试准考证》,于10月16 日上午 7:30分前到达面试考点候考室报到,并进行面试顺序抽签。面试考生不按时报到者视为自动放弃,面试成绩计算为0分。

五、考官构成及评分办法

每场面试考官均由7名组成,其中,设主考官1名,考官6名。评分办法:去掉一个分和一个最低分后,其他5名考官评分相加后的平均分,即为考生得分。面试成绩保留小数点后两位数,采取四舍五入的办法。

六、面试工作程序

1.资格复审。考生入场前,县公开招聘资格审查监督组对确定的面试对象,按报考条件进行资格复审,凡不符合条件的将取消其面试资格。

2.确定面试顺序。考生凭身份证和《准考证》进入候考室,抽签确定面试顺序。

3.面试准备。参加面试的考生,按照面试顺序,在引导员的引导下,依次进入面试考场应试。报考党校的考生依次进入备课室,根据课题备课20分钟,由引导员引导进入面试考场。

4.面试。面试顺序确定后,在引导员的引导下,考生依次进入考场进行面试。全部面试结束后,当场公布面试成绩。

5.面试时间和分数。面试时间:报考党校的考生为20分钟,其中,说课15分钟,答辩5分钟;其他考生为10分钟。面试分数:满分为100分。报考党校的考生,说课80分,答辩20分。

6.确定体检人员。根据笔试、面试成绩,经柘城县2016年县直事业单位公开招聘工作领导组研究,公告进入体检人员名单。

七、组织领导

面试工作由柘城县2016年县直事业单位公开招聘工作领导组具体负责,坚持公开、公平、竞争、择优的原则,纪检、监察部门全程监督,并接受社会监督。

1.考务工作人员要严格遵守纪律,不得以任何理由、任何方式泄露面试试题。

2.面试考官必须遵守面试相关规定,实行回避制度。考官在面试时应坚持客观、公正的原则,准确、独立地评分。

3.严格管理,全程监督。考点实行封闭管理,所有工作人员不得徇私舞弊、弄虚作假,否则,将依法依规严肃处理。面试实行全程监控,并存档备查。

原标题:柘城县2016年县直事业单位公开招聘工作人员面试公告

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(责任编辑:李明)

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