五、考核管理

(一)引进的人员在最低服务年限内不得调离或辞职。主动调离、辞职的，应全额退还一次性奖励资金，并按奖励金额的50%缴纳违约金。

(二)引进的人员按临沧市卫生健康委员会牵头建立的引进人才考核评价机制，连续两年考核不合格的，由用人单位与其解除聘用合同，并全额退还奖励资金。

(三)以隐瞒或虚报学历、职称等证件证明材料，或以其他不正当手段获取引进人才资格及相关待遇的，一经查实，解除聘用合同，追回已享受的人才奖励，并依照相关法律法规追究责任。

(四)引进人才日常管理以所在科室和医务科为主，并在选拔任用、职称晋升、继续教育和业务培训等方面给予优先照顾，将医德好、业务精、工作成绩突出的医疗卫生人才选拔任用到重要岗位。积极为医疗卫生人才搭建平台，充分发挥人才带头作用。

六、相关工作纪律

(一)招聘工作实行过程、结果公开，在临沧市卫生健康委员会、临沧市人民医院等网站发布公告，接受社会监督。在临沧市人力资源和社会局、临沧市卫生健康委员会派出的工作人员指导下进行，同时邀请临沧市监察委派驻市卫生健康委员会纪检监察组进行监督。

(二)参加引进工作的人员要坚持原则，照章办事，严格程序，自觉抵制不正之风，严把“入口”关。严格按照有关规定。要认真执行回避制度，凡有直系亲属、三代以内旁系和近姻亲关系参加应聘的，相关工作人员不得参与人才引进工作。对违反招聘纪律的工作人员，将严格按有关规定作出严肃处理。招聘工作组严格按方案规定流程，做好发布公告、组织报名、资格审核、宣传解释，组织面试、体检、考察、公示等工作。

(三)参加应聘的人员应保持报名登记的联系电话畅通。提前30分钟到达指定考试地点，并携带本人身份证，交考试工作人员审验，按要求领取进入考场的序号牌，考试按序号牌的顺序进行，进入考场时需佩戴序号牌，参加考试时不得携带任何资料。

若因考生联系电话不畅通或其他个人原因，不在规定的考试时间和地点参与考试的，由考生本人自负，即视为自动放弃考试、应聘资格。同时，要实事求是，如实反映自身情况，自觉遵守招聘工作纪律和考场秩序。对违反招聘工作纪律、考试作弊或不具备应聘条件、弄虚作假、隐瞒真实情况的考生，取消考试资格或聘用资格。

七、联系方式

单位: 临沧市人民医院,地址: 临沧市临翔区凤翔街道办事处南塘街116号,联系电话: 0883-2137607转8236、18808837120、13908831696、15087276720，联系人：康老师、王老师。

八、其他事宜

咨询电话：18808837120 (临沧市人民医院人力资源科)

监督电话：0883-2131867 (临沧市人社局专业技术人员管理科)

0883-2145879 (临沧市卫生健康委员会机关党委办公室)

0883-2139085 (临沧市人民医院纪检监察室)

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2019年临沧市人民医院引进急需紧缺专业技术人才公开招聘岗位及要求.docx

临沧市人民医院

2019年11月6日

原标题：临沧市人民医院2019年引进急需紧缺专业技术人才公开招聘的简章

文章来源：http://www.lincang.gov.cn/lcsrmzf/18500/18519/392820/index.html?tdsourcetag=s_pcqq_aiomsg

（责任编辑：李明）