根据河南钢铁战略发展需要，现公开招聘能够满足公司技术研发、生产经营等工作需要的高层次人才，高层次人才应具有博士研究生学历学位或副高级以上职称资格。

一、招聘专业

冶金工程、钢铁冶金、有色金属冶炼、材料科学与工程、材料学、材料加工工程、控制科学与工程、软件工程、计算机科学与技术、机械工程、临床医学等相关专业。

二、薪酬福利待遇

(一)薪酬待遇

实行协议工资制，年收入30万元至100万元。科研项目奖励另外发放，上不封顶。

(二)社保福利

拥有国内配“七险二金”社保福利体系。

(三)工作时间

按国家法律法规要求，执行标准工时制。

(四)其它福利

发放一次性安家补助、免费入住人才公寓或发放住房补贴、误餐补助、通勤班车、节日礼物、生日礼物等。

公司设有博士后科研工作站，享受便利进站研究条件。

三、报名方式

(一)报名方式：报名资料发送至邮箱agrlzy@sina.com。

(二)报名资料：

1.个人简历;

2.学历、学位证书、身份证和有关职称证书;

3.论文、专利、专著目录及代表性论著;

4.硕士、博士毕业论文摘要、获奖证书、代表性科研成果、其他业绩成果证明材料等。

四、联系方式及地址

联系方式：0371-65250360、0371-65250305、0371-65250051

地 址：河南省郑州市郑东新区龙子湖街道崇德街河南钢铁总部。

【公司简介】

河南钢铁有限公司2023年3月1日注册成立，是省委省政府为推动全省钢铁产业转型提质、结构调整和布局优化，而作出的重大决策，核心企业安钢始建于1958年，是新中国第一批重点建设的钢铁企业，为河南经济社会发展作出了不可磨灭的历史性贡献。

2023年洛阳铜加工有限责任公司、三门峡戴卡轮毂制造有限公司加入大家庭，开启了全省钢铁、有色产业融合发展新征程。公司拥有4800m3高炉、500m2烧结机、150T转炉、1780mm热炼轧、3500mm炉卷轧机、1550mm冷轧机组等高端装备、精品生产线，在建双机架5600mm+5500mm宽厚板生产线(世界轧机)，拥有企业技术中心、检测中心、博士后工作站等创新平台。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，河南钢铁主动扛起历史使命，认真落实全省钢铁产业整合重组、钢铝铜镁融合发展的决策部署，按照“稳住基本盘、迈向中高端、抢占新赛道”的发展路径，坚持高端化、智能化、绿色化，向特钢转型，向先进合金材料转型，着力打造营业收入、资产规模均达千亿级，具有国际影响力、国内竞争力、区域最强带动力的现代化冶金产业。

原标题:河南钢铁有限公司 2025年度高层次人才招聘公告

文章来源:http://www.angang.com.cn/rlzy/wbzp/zpgg/367391.shtml

（责任编辑：李明）