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　　为深化事业单位人事制度改革，规范事业单位用人制度，新进人员素质，根据贵州省人事厅《关于印发〈贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法〉的通知》(黔人发〔2006〕4号)和黔东南州人事局《关于印发<黔东南州事业单位新增人员公开招聘实施细则(暂行)>的通知》(州人发〔2006〕10号)文件精神，经市委、市人民政府研究，决定我市2013年事业单位面向社会公开招聘工作人员149名(具体招聘单位及职位见附件)，为确保招聘工作的顺利完成，特制定本简章。

　　一、招聘对象和条件

　　(一)招聘对象

　　具有国家承认的大专及以上学历的应、往届未就业毕业生(应届毕业生不含委培生、定向生)，户籍不限。

　　(二)招聘条件

　　1.拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，作风正派，有事业心，服从组织分配。

　　2.年龄在18周岁以上(1995年7月30日以前出生)，35周岁以下(1978年7月30日以后出生);硕士研究生学历学位、博士研究生学历学位分别放宽到40周岁(1973年7月30日以后出生)和45周岁(1968年7月30日以后出生)以内。

　　3.身体健康，五官端正，身体条件符合相关规定的体检合格标准。

　　4.具备招聘职位所需的其它资格条件。

　　(三)以下人员不得报考：

　　1.截止报名时仍在国家行政机关、事业单位在职、在编的工作人员。

　　2.定向到具体行业(单位)的应届毕业生;截止报名时仍在岗的“农村义务教育阶段教师特设岗位计划”人员;

　　3.在读的非应届毕业生;

　　4曾因犯罪受过刑事处罚的人员或受过劳动教养的人员;

　　5.曾被开除公职或被辞退未满5年的人员;

（责任编辑：李明）