五、招聘方法和程序

招聘工作由县人力资源和社会局统一安排，并组织协调相关部门按下列办法和程序进行。

1、发布招聘公告

2018年1月4日—2018年1月11日，在县政府公众信息网公布招聘方案，在县电视台发布招聘信息。

2、报名和资格审查

(1)报名

符合岗位资格条件的人员，报名时需提交以下证件和资料：二代居民身份证(户籍证明、户口薄等无效)、毕业证、学信网查询并打印的《教育部学历证书电子备案注册表》、岗位要求的资格证书、专业技术职务证书等相关证件、《新绛县公开招聘工作人员报名登记表》一份(报名登记表自行下载并逐项填写，表中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证书上所载明的专业一致)。

在编在岗人员报名时须提交单位和主管部门同意报考的介绍信。

相关资格证书、学历取得时间、年龄等有关资格条件均以报名开始日为截止日期。

应聘人员只能选择一个单位的一个岗位进行报名，所学专业及研究方向应与所报岗位要求的专业相符(参照2017年山西省公务员报考专业设置分类指导目录)。

实际报名人数与岗位拟招聘计划比例一般应达到3:1方可开考，报名人数不达比例的，按规定核减或取消该岗位招聘计划。报考因不达开考比例被取消招聘计划岗位的考生，可改报其他符合条件的岗位，改报时间另行通知。根据晋人社厅发[2014]9号、20号文件精神，报考高中教师等要求研究生及以上学历的岗位和县人民医院、县中医院、妇幼保健计划生育服务中心等医药卫生岗位的，不受开考比例限制。

报名时间：2018年1月12日—2018年1月16日

中小学教师岗位：2018年1月12日—1月14日

其他岗位： 2018年1月15日—1月16日

每天 上午08:00—12:00 　下午14:30—18:00

报名地点：新绛县人力资源和社会局南三楼会议室

(2)资格初审

依据报名资格条件对报名对象的有关证件和材料进行初步审查，初审合格者发给准考证。

考生请在规定时间内领取并妥善保管好自己的准考证(准考证正反面不得涂写)，参加笔试、面试时，考生必须同时携带准考证和二代居民身份证。逾期未领取者，视为自动放弃。

发放时间将在县政府公众信息网公告，不再另行通知。

发放地点：新绛县人力资源和社会局。

（责任编辑：李明）