为进一步加强人社局干部队伍建设。经研究，决定面向全县公开遴选2名工作人员。为确保遴选工作顺利进行，特制定本工作简章。

一、遴选原则

坚持公开、公平、公正，平等竞争，择智选调的原则。

二、遴选单位及人数

遴选单位：荔波县就业局，属县人力资源和社会局下属参照公务员法管理的事业单位。

遴选人数：2名。

三、遴选范围和资格条件

(一)遴选范围和对象

全县符合条件的党政机关、参照公务员法管理的事业单位编制内人员(身份已明确为公务员、参照公务员法管理的事业人员)。

(二)资格条件

1、政治素质良好，品行端正;

2、拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法;

3、具有大专及以上学历，年龄35周岁以下(1980年12月31日以后出生);

4、具有正常履行职责的身体条件;

5、在乡镇工作的，须具有3年及以上乡(镇)的工作经历(截止时间：2015年12月31日);

6、近两年年度考核获称职及以上等次;

(三)有下列情形之一的，不能参加公开遴选

1、受党纪、政纪处分尚在处内的人员;

2、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;

3、法律、法规和政策规定的其他情形;

4、有其他规定不符合报考要求的。

四、遴选工作程序

按照制定遴选方案、发布遴选简章，组织报名及资格审查、考试、体检、考察、公示遴选结果、行文办理调动手续的程序进行。

(一)发布遴选公告。2015年12月24日至12月28日，在荔波县人民政府(http://www.libo.gov.cn)网站上公布遴选公告。

(二)报名及资格初审

1、报名

①、报名时间：2015年12月29日至12月31日(上午8:30—12:00，下午14:30—18:00)。

②、报名地点及联系电话：

报名地点：荔波县就业局 联系电话：0854-3613167

③、报名要求：采取现场报名的方式。报考人员如实填写《荔波县就业局公开遴选工作人员报名表》(以下简称《报名信息表》)，报名者自行下载并携带《报名信息表》1份，并提交本人有效《居民身份证》、毕业证原件及1份复印件，本人近期1寸免冠同底版(蓝底)证件彩色照片3张，并提供所在单位签署同意报考意见。报考者应认真阅读遴选公告，详细了解职位要求的资格条件。

报名及资格初审工作结束后，报名人数与拟遴选人数达不到3:1比例的，要形成差额竞争，才能开考。

资格审查贯穿整个遴选工作全过程，对报考者隐瞒个人信息或提供虚假材料通过资格审查的，一经查实，取消报考者遴选资格。

（责任编辑：李明）